국가기술표준원 공고 제2024 – 0174호

산업통상자원부 국가기술표준원에서는 “세계 표준의 날”을 기념하여 표준화· 인증 활동을 통해 산업발전 및 국가경쟁력 강화에 기여가 큰 유공자 및 단체를 발굴·포상하고자 「2024년 세계 표준의 날 기념 유공」정부포상 운용요령을 다음과 같이 공고합니다.

< 붙임 > 2024년 「세계 표준의 날 기념｣ 유공 정부포상 운영요령

2024.  6. 7.

산업통상자원부 국가기술표준원장

본 포상계획 및 포상요령에 명시되지 않은 내용은 상훈법 및 관련법령, 행정안전부 정부포상 업무지침, 산업통상자원부 포상관련 규정에 따른다.

< 붙임> 2024년 ｢세계표준의 날 기념 유공｣ 정부포상 운영요령

2024년「세계 표준의 날 기념 유공」정부포상 운영요령 공고

「세계 표준의 날 기념 유공」 정부포상 운영요령

1. 근거

❍ 국가표준기본법 제29조(표준기술 전문인력의 양성)

❍ 산업표준화법 제29조(국제표준화협력 추진)

2. 포상목적

❍ 국내외 표준화‧인증 활동 수행을 통해 국가 혁신성장 및 미래시장 창출에 크게 이바지한 공적을 널리 알리고 공로자를 예우

❍ 산업의 핵심요소인 표준화를 적극 추진하고, 표준화 활동 우수사례를 전파하여 민간부문의 표준화 촉진과 선진화를 도모

3. 기본방향

❍ 공정하고 객관적인 심사기준, 절차, 방법을 적용

❍ 최신의 ‘정부포상업무지침(행정안전부)’, ‘산업통상자원부 장관포상 및 후원명칭 처리지침(산업통상자원부)’에 의거하여 심사·심의

* 정부포상업무지침: http://www.sanghun.go.kr/nation/information/posInfoBoardList.do

❍ 유공단체 포상 이후 최초 도래하는 제품의 정기심사 또는 서비스의 서비스심사 1회 면제

* 근거: 산업표준화법 시행규칙 제16조

❍ 산업표준화법 시행규칙 제16조

제16조(정기심사 및 이전심사의 주기·절차·방법 등) ① 인증 받은 자는 법 제19조제1항에 따라 인증서를 발급받은 날부터 다음 각 호의 구분에 따른 기간 이내에 정기심사로서 제품에 대하여는 공장심사를 받아야 하고, 서비스에 대하여는 사업장심사 및 서비스심사를 받아야 한다.  <개정 2013.1.29., 2013.12.12., 2015.1.23., 2016.9.6., 2017.1.26.>

④ 제1항에도 불구하고 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자에 대하여는 그 사유가 발생한 후에 최초로 받아야 하는 제품에 대한 정기심사를 면제하고, 서비스에 대하여는 정기심사 중 서비스심사를 면제한다.  <개정 2013.3.23., 2013.12.12., 2015.1.23., 2016.9.6., 2017.6.2.>

1. 산업표준화 및 품질경영혁신과 관련하여 「상훈법」에 따라 산업훈장 또는 산업포장을 받은 자

2. 산업표준화 및 품질경영혁신과 관련하여 「정부표창규정」에 따라 대통령 또는 국무총리표창을 받은 자

3. 산업표준화 및 품질경영혁신과 관련하여 중앙행정기관의 장의 표창 등을 받은 자로서 소관 행정기관의 장이 인정하는 자

4. 주최 및 주관

❍ 주최 : 산업통상자원부 국가기술표준원

❍ 주관 : 한국표준협회

5. 접수기간 : 공고일 ∼ 2024. 6. 13(목), 신청 마감일 도착분에 한함

* 2024 정부포상 업무지침(2024.1.1.시행, https://www.sanghun.go.kr/nation/information/posInfoBoardList.do) 이후 업무지침의 제·개정 공고 시, 해당 최신의 업무지침을 따름 (공고에 따른 재공지 예정)

6. 포상행사 : 2024년 세계 표준의 날 기념식 개최 (10월 예정)

7. 문의처

❍ 한국표준협회 표준협력센터 임희선 위원(wsd2024@ksa.or.kr/02-6240-4599)

8. 포상구성

부문	포상의 종류와 훈격	수량
		2024*	2023
유공자	훈장	0	1
	포장	0	1
	대통령표창	0	2
	국무총리표창	0	2
	산업통상자원부장관표창	00	24
유공 단체	대통령표창	0	2
	국무총리표창	0	2
	산업통상자원부장관표창	0	6
수량 합계		0	40

* 올해 포상수량은 연중 행정안전부 정부포상 협의에 따라 변경될 수 있음

** 신청서 작성 시 신청부문(예.국가표준화부문) 표기(9. 선정기준 참조)

9. 포상 선정기준

구 분		기 준
유공자	공통사항	□ 표준화업무 경력이 3년 이상인 자 □ 국제‧국가‧단체표준 등 표준화 활동을 통해 표준‧인증 활성화 및 산업 경쟁력 제고에 공헌한 자
	개발자	□ 국제표준 제‧개정 및 의장‧간사‧컨비너 등의 수임을 통해 한국의 국제표준화기구(ISO·IEC·ITU 등) 활동에 기여한 자 □ 국가표준, 단체표준 등 개발을 통하여 관련 분야의 경쟁력 제고에 기여한 자 □ 사내표준 제안을 통해 기업 경쟁력 제고에 기여한 자
	활용자	□ 제품‧서비스 연구개발, 생산성 향상 등에 표준을 활용하여 관련 분야의 경쟁력 제고에 기여한 자 □ 표준의 활용을 통해 호환성 제고, 상호운용성 확보, 기업 애로 해소 등에 기여한 자 □ 교육, 홍보 등을 통해 표준‧표준화 인식 제고에 기여한 자 □ 국가표준운용체계 및 국제표준화활동 지원체계 운영에 기여한 자
유공 단체	국가 표준화 대상	□ 국제·국가표준화 활동을 통해 우수한 경영성과를 창출하고 국가산업발전에 공헌한 기업‧기관
	단체 표준화 대상	□ 단체표준화 활동을 통해 우수한 경영성과를 창출하고 국가산업발전에 공헌한 단체*
	사내 표준화 대상	□ 사내표준화 활동을 통해 우수한 경영성과를 창출하고 국가산업발전에 공헌한 기업
	KS인증 대상	□ 표준화·품질혁신 활동으로 제품‧서비스의 경쟁력 강화와 KS인증 제품‧서비스의 신뢰도 향상에 공헌한, KS 인증서를 보유한 단일 사업장

* 단체표준의 경우 단체표준종합정보센터(https://www.standard.go.kr/KSCI/ct/ptl/main.do)에 등록된 단체표준 제정 단체만 신청 가능함

10. 포상 절차

포상운영요령 공고		□ 국가기술표준원 홈페이지(www.kats.go.kr) 공지·공고 메뉴 및 한국표준협회 홈페이지 (www.ksa.or.kr) 공지사항 메뉴 등을 통해 게시
↓
1차 서류 접수 (기한: 6.13.(목))		□ 상세 제출내역은 다음페이지 참고
↓
1차 서류 심사 및 결과안내 (서류접수 후 2주 이내)		□ 1차 포상심사위원회* 개최 □ 신청자에게 결과 안내
↓
2차 서류 접수 (1차 심사 후 별도 안내)		□ 1차 서류 심사 합격자(단체)에 한함 □ 상세 제출내역은 다음페이지 참고
↓
2차 서류심사 및 결과안내 (서류접수 후 2주 이내)		□ 2차 포상심사위원회* 개최 □ 신청자에게 결과 안내
↓
현지심사 (방문일시는 후보와 협의, 6~7월경 예정)		□ 2차 서류 심사 합격자(단체)에 한함 - 개인: (필요 시) 후보자 일부만 실시 - 단체: 전체 실시 □ 심사: 포상심사위원회 심사위원
↓
후보자 검증 및 공적심사위원회** 개최 (7~8월 예정)		□ 후보자 검증: 홈페이지 등을 통한 공개검증, 범죄기록 등 포상추천제한 항목별 검증 □ 공적심사위원회: 포상심사위원회에서 제출한 심사보고서 심의, 추천 후보(안)과 훈격(안) 결정
↓
공적심의회*** 개최, 포상후보 최종 추천, 행안부·산업부 승인 (8~9월 예정)		□ 공적심의회: 포상추천 대상자 최종심의, 훈격별 후보 추천 결정 □ 행정안전부(총리표창 이상), 산업통상자원부(장관표창) 최종 승인
↓
세계 표준의 날 기념식 개최 (10월 예정)		□ 유공자, 유공단체 포상

* 포상심사위원회: 한국표준협회 운영

** 공적심사위원회: 국가기술표준원 운영(위원장: 국가기술표준원장, 위원: 국표원 국장 등)

*** 공적심의회: 산업통상자원부 운영(위원장: 산업부 차관, 위원: 산업부 감사관 등)

11. 제출서류, 제출방법, 제출처

❍ 공개검증용 요약자료, 최종추천서 작성 등을 위해 공적조서(현황설명서)는 편집 가능한 형식(.hwp)으로 제출

❍ 서류 접수 후 2일이내 수신확인용 이메일 답장을 발송할 예정
(2일이내 수신확인 답장이 없는 경우 전화확인 요망, 02-6240-4599)

구분	단계	제출서류 (작성요령은 다음페이지 참조)	제출방법
			이메일	우편
유공자	1차 서류 접수 (기한: 5.24.)	①신청서 1부	●(.hwp)	×
		②공적요약서(3면 이내) 1부	●(.hwp)
		③공문 1부	●(스캔파일)
		④정부포상 동의서 1부	●(스캔파일)
	2차 서류 접수 (기한일자 별도 안내)	①공적조서(10면 이내) 8부	●(.hwp)	●
		②공적증빙자료	●(스캔파일)	×
		③인사기록요약서* 1부 (*공무원 및 사립학교 교원만 해당)	●(스캔파일)	●(원본)
		④1차 접수한 신청서/동의서의 서명(직인) 날인 원본	×	●(원본)
유공 단체	1차 서류 접수 (기한: 5.24.)	①신청서 1부	●(.hwp)	×
		②현황요약서(5면 이내) 1부	●(.hwp)
		③공문 1부	●(스캔파일)
		④정부포상 동의서 1부	●(스캔파일)
	2차 서류 접수 (기한일자 별도 안내)	①현황설명서(20면 이내) 8부	●(.hwp)	●
		②공적증빙자료	●(스캔파일)	×
		③사업자등록증 1부	●(자율양식)	×
		④회계법인 감사의견 1부	●(자율양식)	×
		⑤1차 접수한 신청서/동의서의 서명(직인) 날인 원본	×	●(원본)

* 제출된 서류는 반환하지 않으며 제출서류에 결격사유가 있을 경우 평가의 불이익을 받을 수 있음

심사서류 제출처

- 이메일접수: wsd2024@ksa.or.kr

- 우편접수: (우)06160, 서울시 강남구 테헤란로 69길 5, DT센터 9층 한국표준협회

표준협력센터 세계 표준의 날 포상담당자 앞

12. 제출서류 작성요령

❍ 유공자 1차 서류

제출 서류	작성 방법
신청서 1부 [별지서식 제1-1호]	□ 모든 항목은 누락 없이 정확히 기재 - 휴대폰번호는 문자안내를 수신할 번호로 기입 - ‘공무원 여부’, ‘임원 여부’, ‘소속기업의 상장여부’는 향후 공개검증의 범위, 제출서류의 범위 등에 활용되므로 정확히 기재 □ 표준화 경력기간 전체에 대한 핵심공적 및 ‘20년~’24년 현재까지의 5년간 중요공적(증빙 가능한 내용만 기술) □ 소속단체명: 사업자등록증 상의 명칭을 그대로 기재 - 추후 포상 수여 확정 시 표창장에 해당 단체명으로 표시 진행 □ 추천자: 포상 후보자가 소속된 기관의 대표 또는 부서장 등 (자체신청의 경우 공란으로 제출) □ 서명란에는 개인서명 또는 소속단체 직인 날인 □ 원본은 보관하였다가 2차 서류 접수 시 우편으로 발송
공적요약서 1부 [별지서식 제1-2호]	□ 분량: A4용지 3면 이내로 표준화 경력기간 전체에 대한 핵심공적 및 ‘20년~’24년 현재까지의 5년간 중요공적 중심 개조식 작성 □ 심사기준(별표 1)을 목차로 구성 □ 정량성과(경제적 성과 등) 중심으로 기술 - 표준화 활동으로 창출된 경제적 성과는 상세히 기술(수출 00만불 증가, 매출 00억원 증가, 매출 00억원 신규 발생 등) □ 기업의 경우 사외표준화활동(표준개발회의, 표준심의회의, 표준개발공청회 참석 등)이 있는 경우 기술
신청자의 소속기관에서 작성한 공문 1부	□ 제목: 2024 세계 표준의 날 정부포상 유공자 부문 신청 □ 작성: 신청자 소속단체의 인사업무 담당부서 □ 내용: 인사부서의 신청의사 및 신청자 성명·직급 명시 * 공문 제출 예외: 교수, 공무원, 기타 예외가 인정되는 경우
동의서 1부 [별지서식 제1-3호]	□ 정부포상 동의서 제출 - 서명 후 스캔

❍ 유공단체 1차 서류

제출 서류	작성 방법
신청서 1부 [별지서식 제2-1호]	□ 신청부문: 도전하는 상의 부문(예: 국가표준화부문 등) □ 단 체 명: 사업자등록증 상의 명칭을 그대로 기재 - 포상 수여 확정 시 표창장에 해당 단체명으로 표시 □ 담당자: 포상업무 담당으로 상시연락 가능한 직원 - 휴대폰번호는 문자안내를 수신할 번호로 기입 □ KS인증사항은 접수일 현재 유지 중인 것에 한함 □ 직인란에는 신청단체 직인 날인
현황요약서 1부 [별지서식 제2-2호]	□ 분량: A4용지 5면 이내로 핵심공적 중심의 개조식 작성 □ ‘19년~’24년 현재까지 5년간의 중요성과 중심으로 기술 □ 표준화 활동기간 전체에 대한 핵심공적 및 ‘20년~’24년 현재까지의 5년간 중요공적을 중심으로 정량성과(경제적 성과 등) 기술 (증빙 가능한 내용만 기술) - 표준화 활동으로 창출된 경제적 성과는 상세히 기술(수출 00만불 증가, 매출 00억원 증가, 매출 00억원 신규 발생 등) □ 기업의 경우 사외표준화활동(표준개발회의, 표준심의회의, 표준개발공청회 참석 등)이 있는 경우 기술
신청단체에서 작성한 공문 1부	□ 제목: 2024 세계 표준의 날 정부포상 유공단체 부문 신청 □ 작성: 신청단체의 표준 관련 부서 또는 경영지원부서 □ 내용: 신청단체명과 정부포상 신청의사 명시
동의서 1부 [별지서식 제2-3호]	□ 정부포상 동의서 제출 - 후보단체 소속 임직원 성명 기입, 직인(또는 법인인감) 날인 후 스캔

❍ 유공자 2차 서류

제출 서류	작성 방법
신청서 1부 [별지서식 제1-1호]	□ 1차 서류 접수 시 제출한 신청서의 원본(우편 제출)
공적조서 8부 [별지서식 제3-1호]	□ 분량: A4용지 10면 이내로 개조식 작성 □ 형식: □글(hwp), 글자크기12, 행간160%, 쪽 번호 □ 제본: 자율형식(스프링제본, 플라스틱파일 등) □ 직위(6)․등급(7): 정확히 작성(예: 직위 공장장, 직급 이사) □ 공적분야(8): 유공자(개발자/활용자) 유공단체(국가/단체/사내/KS인증) 기입 □ 공적기간(9): 전‧현 직장의 표준화 분야 근무기간 합산 표기 - 근무 년 수 단순총합 지양, 소속부서명·기관명 등으로 증명 가능한 범위 표기 □ 공적요지(10): 50자 내외 준수, 6하 원칙에 의거 작성 □ 추천 훈격(11) ~ 조사자 항목(16): 기재하지 않음 (국가기술표준원 담당관 작성) □ 추천관: 기재하지 않음(국가기술표준원 담당관 작성) □ 주요학력 및 경력(17, 18): 날짜까지 정확히 표기(정부포상 시스템 등록 시 필수사항) □ 과거포상기록(19~20): 장관표창 이상의 정부부처 포상만 작성, 날짜를 정확히 표기(정부포상 시스템 등록 시 필수사항) □ 공적사항(21) : 심사기준(별표 1)을 목차로 구성(필요시 수정가능) □ 정량성과(경제적 성과 등) 중심으로 기술 - 표준화 활동으로 창출된 경제적 성과는 상세히 기술(수출 00만불 증가, 매출 00억원 증가, 매출 00억원 신규 발생 등) □ 기업의 경우 사외표준화활동(표준개발회의, 표준심의회의, 표준개발공청회 참석 등)이 있는 경우 상세히 기술
공적증빙자료	□ 발간표준, 보고서, 논문, 기고문 등은 제목·목차·초록 제출이 기본이며, 내용상의 성과를 강조하는 경우는 전문 제출 무방 □ ppt, doc, hwp, pdf, jpg 등 일반형식으로 자율 제출 □ 공적조서의 내용과 증빙파일 번호를 매칭하여 제출하거나 증빙파일마다 문서명을 자세히 작성 * 심사위원이 필요 시 번호나 파일명을 통해 바로 찾을 수 있어야함
인사기록 요약서 1부 [별지서식 제3-2호]	□ 공무원 및 사립학교 교원(교수 포함)에 한함

❍ 유공단체 2차 서류

제출 서류	작성 방법
신청서 1부 [별지서식 제2-1호]	□ 1차 서류 접수 시 제출한 신청서의 원본(우편 제출)
현황설명서 8부 [별지서식 제4-1호]	□ 분량: A4용지 20면 이내로 개조식 작성 □ 형식: □글(hwp), 글자크기12, 행간160%, 쪽 번호 * 신청단체의 고유형식이 있는 경우 적용 가능(ppt 등) □ 제본: 자율형식(스프링제본, 플라스틱파일 등) □ 표준화 활동기간 전체에 대한 핵심공적 및 ‘20년~’24년 현재까지의 5년간 중요공적을 중심으로 정량성과(경제적 성과 등) 기술 (증빙 가능한 내용만 기술) - 표준화 활동으로 창출된 경제적 성과는 상세히 기술(수출 00만불 증가, 매출 00억원 증가, 매출 00억원 신규 발생 등) □ 기업의 경우 사외표준화활동(표준개발회의, 표준심의회의, 표준개발공청회 참석 등)이 있는 경우 상세히 기술
공적증빙자료	□ 언론보도 및 기타 미디어 자료, 제품성과 등 홍보자료 존재 시 제출 □ 발간표준, 보고서, 논문, 기고문 등은 제목·목차·초록 제출이 기본이며, 내용상의 성과를 강조하는 경우는 전문 제출 무방 □ ppt, doc, hwp, pdf, jpg 등 일반형식으로 자율 제출 □ 현황설명서의 내용과 증빙파일 번호를 매칭하여 제출하거나 증빙파일마다 문서명을 자세히 작성 * 심사위원이 필요 시 번호나 파일명을 통해 바로 찾을 수 있어야함
사업자등록증 1부	□ 현황설명서 인쇄본에 포함하지 않고 별도 제출
회계법인의 감사의견 1부	□ 최신의 회계법인 감사보고서 본문 중 “독립된 감사인의 감사보고서”(감사인의 감사의견) 부분 파일 제출

13. 포상기준

❍ 상훈법 제4조에서 정한 “중복 수여의 금지”, 동법시행령 제17조의2에서 정한 “같은 종류의 같은 등급 훈장 또는 포장의 수여 금지 등”과 이 공고에서 정한 포상기준을 준수하여야 함

❍ 아래 명시된 수공기간과 추천제한 기준은 행정안전부의 ‘정부포상 업무지침’과 산업통상자원부의 ‘장관포상 및 후원명칭 처리지침’을 따랐으며, 포상심사 시점을 기준으로 가장 최신의 자료를 적용함

* 정부포상업무지침: http://www.sanghun.go.kr/nation/information/posInfoBoardList.do

가. 수공기간

1) 훈장은 15년 이상, 포장은 10년 이상, 대통령·총리표창은 5년 이상, 장관표창은 3년 이상 표준화 분야에서 공적을 쌓아야 함

* 퇴직공무원은 별도 기준을 따름

* 개인과 단체에 동일기준 적용

나. 유공자 추천제한 (국무총리표창 이상에 해당, 행정안전부 발표)

1) 정부포상을 받은 자와 모범공무원으로 선발된 자가 다시 정부포상을 받기 위해서는 훈장은 7년 이상, 포장은 5년 이상, 대통령·총리표창은 3년 이상 표준화 분야에서 새로운 공적을 쌓아야 함

* 다만, 퇴직포상 및 정부시상은 재포상 금지기간 기준을 적용하지 않음

* 정부포상 추천 시 기준일은 「상훈법」 제5조 또는 「정부표창규정」 제6조에 의한 추천권자가 행정안전부에 추천하는 날을 기준일로 하며(8~9월 예정), 다만 퇴직자는 퇴직일자 기준임

2) 훈장을 받은 자는 그 훈장과 동일한 종류의 등급 및 하위 등급의 훈장이나 동일한 종류의 포장을 다시 받을 수 없음

3) 포장을 받은 자는 그 포장과 동일한 종류의 포장을 다시 받을 수 없음

4) 퇴직포상의 경우 재포상 금지기간의 적용을 받지 않으나, 재직 중 정부포상을 받은 자는 퇴직 시 동일종류의 동급 또는 하위등급의 훈·포장 및 표창을 받을 수 없음

5) 수사 중이거나 형사처분을 받은 자

가) 수사 중이거나 형사사건으로 기소 중인 자

나) 사형, 무기 또는 1년 이상의 징역이나 금고의 형을 받고 그 집행이 종료된 후 10년이 경과하지 않은 자

다) 1년 이상 3년 이하의 징역이나 금고의 형의 집행유예를 받은 경우, 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자

라) 1년 미만의 징역이나 금고의 실형을 선고받고 그 집행이 종료된 후 5년이 경과하지 아니한 자

마) 1년 미만의 징역이나 금고의 실형을 선고받고 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과하지 아니한 자

바) 1년 미만의 징역이나 금고의 형의 집행유예를 받은 경우, 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자

사) 1년 이하의 징역이나 금고의 형의 선고유예를 받은 경우, 선고유예 기간 중에 있는 자

아) 포상추천일 전 3년 이내에 2회 이상의 벌금형 처분을 받은 자

자) 포상추천일 전 3년 이내에 1회 벌금액이 200만원 이상의 벌금형 처분을 받은 자

6) ｢상훈법｣ 제8조 및 ｢정부 표창 규정｣ 제19조 등에 따라 정부포상이 취소된 적이 있는 자

※ 단, 취소의 원인이 된 사유가 본인의 귀책이 아닌 경우는 추천 가능

7) ｢산업안전보건법｣에 따라 산업재해 등과 관련하여 명단이 공표된 사업장과 그 임원 등

가) 최근 3년 이내 1회 이상 ｢산업안전보건법｣ 제10조, 같은 법 ｢시행령｣ 제10조 및 같은 법 ｢시행규칙｣ 제8조의 규정에 따라 그 명단이 공표된 사업장 및 그 임원에 대해서는 포상 추천을 제한함

나) ‘임원’이라 함은 이사, 대표이사, 감사, 공장장, 현장소장 등 사업장 경영에 책임있는 자를 말함

※ 당해사업장의 등기임원(사외이사 제외)과, 미등기임원이라도 직제상 당해 사업장을 관장하고 있을 경우에는 추천 제한

- ｢사업장 등기부등본｣, ｢금융감독원 전자공시시스템｣(http://dart.fss.or.kr, 회사별검색-사업보고서-임원 및 직원 등에 관한 사항)을 통해 확인

※ 감사(위원)는 등기 유무를 불문하고 추천대상에서 제외

※ 현장 경영책임자는 공장장, 현장소장 등 명칭불문하고 추천 제외

다) 다만, 사업장 또는 임원 등이 해당 산업재해 발생에 책임이 없음이 명백하고, 해당 산업재해 발생 이후 산재예방을 위한 특별한 노력을 기울여 사업장 안전보건 개선 성과가 뚜렷한 경우로 고용노동부가 인정하는 때에는 추천할 수 있음

8) ｢공정거래관련법｣ 위반 법인 및 그 임원

가) 최근 2년 이내 3회 이상 고발 또는 과징금 처분을 받은 법인(단체) 및 그 대표자와 책임 있는 임원은 추천을 제한함

* 과징금과 고발을 동시에 받은 경우(동일사건번호)는 1회로 처리

나) 최근 1년 이내 3회 이상 시정명령 처분을 받은 법인(단체) 및 그 대표자와 책임 있는 임원은 추천을 제한함

다) 다만, 상기 가), 나)의 경우에도 법인 또는 임원이 그 위반행위를 방지하기 위하여 해당 업무에 관한 상당한 주의와 감독을 게을리 하지 아니한 경우로 공정거래위원회가 인정하는 때에는 추천할 수 있음

9) ｢근로기준법｣에 의하여 임금체불과 관련하여 명단공개 또는 종합신용정보집중기관(한국신용정보원)에 자료제공이 된 체불사업주

가) 최근 3년간 ｢근로기준법｣ 제43조의2, 같은 법 ｢시행령｣ 제23조의2에 따른 체불사업주로서 명단이 공개된 자

나) 최근 3년간 ｢근로기준법｣ 제43조의3, 같은 법 ｢시행령｣ 제23조의4에 의한 체불사업주로 종합신용정보집중기관(한국신용정보원)에 체불자료가 제공된 자

* 포상추천일 이전 체불사건이 권리구제로 취하 또는 체불임금을 청산한 경우 추천 가능

10)「국세기본법」, 「관세법」 또는 「지방세징수법」에 따른 체납 중에 있는 자

｢국세기본법｣ 제85조의5, ｢관세법｣ 제116조의2 또는 ｢지방세징수법｣ 제140조에 따라 고액·상습 체납 등으로 명단이 공개 중인 자

* 국세·관세 및 지방세 체납 여부는 행정정보공동이용센터(www.share.go.kr)의 e하나로민원(행정정보공동이용업무포털)에서 체납액이 없다는 사실을 추천기관이 직접 조회하여 확인

11) 사회적으로 지탄을 받는 자 등

도박, 불륜, 사기, 강․절도, 상해 등 부도덕한 행위 등으로 사회적 물의를 야기하거나, 언론보도 또는 소송·민원제기 등의 논란이 있어 정부포상이 합당치 않다고 판단되는 자

* 형사처분(선고유예포함)의 판결문, 징계사유서 등의 해당 내용들이 주요사유로 기재되어 있는 경우 사회적 지탄을 받는 행위를 한 것으로 판단

다. 유공자 추천제한 (산업통상자원부장관표창만 해당, 산업부 발표)

1) 표창추천일(8~9월 예정) 기준으로 직전 산업부 장관표창 수여일로부터 2년이 경과하지 않은 자

* 최근 2년 내 타부처 장관표창을 수여한 경우는 신청 가능함

2) 최근 2년간 산업재해 등과 관련하여 산업안전보건법에 따라 명단이 공표된 사업장의 임원(사업장 관할 등기 또는 미등기임원)

* 다만, 사업장 또는 그 임원 등이 그 위반행위를 방지하기 위하여 해당 업무에 관한 상당한 주의와 감독을 게을리 하지 아니한 경우로 고용노동부가 인정하는 때는 추천할 수 있음

3) 공정거래관련법 위반 법인의 대표자와 임원

가) 최근 2년 이내 3회 이상 고발 또는 과징금 처분을 받은 법인(단체)의 대표자와 등기임원

* 고발 및 과징금을 동시에 받은 경우(동일사건번호)는 1회로 처리

나) 최근 1년 이내 3회 이상 시정명령 처분을 받은 법인(단체)의 대표자와 임원

* 다만, 사업장 또는 그 임원 등이 그 위반행위를 방지하기 위하여 해당 업무에 관한 상당한 주의와 감독을 게을리 하지 아니한 경우로 공정거래위원회가 인정하는 때는 추천할 수 있음

4) 회계법인의 감사의견이 “의견거절”, “부적정”, “한정”인 상장회사의 대표자와 임원

5) 국가연구개발사업 관련 법령위반으로 과학기술기본법에 따라 국가연구개발사업 참여제한을 받은 자, 또는 참여제한을 받은 법인(단체)의 대표자와 그 임원

* 다만, 표창추천일 기준으로 참여제한 종료일이 경과한 경우 추천 가능

6) ｢근로기준법｣에 의하여 임금체불과 관련하여 명단공개 또는 전국은행연합회에 자료제공이 된 체불사업주(개인)

가) 최근 3년간 ｢근로기준법｣ 제43조의2, 같은 법 ｢시행령｣ 제23조의2에 따른 체불사업주로서 명단이 공개된 자 및 「채무자 회생 및 파산에 관한 법률」에 따른 회생절차개시 결정을 받거나 파산선고를 받은 체불사업주와 「임금채권 보장법 시행령」 제5조에 따른 도산 등 사실인정을 받은 체불사업주

나) 최근 3년간 ｢근로기준법｣ 제43조의3, 같은 법 ｢시행령｣ 제23조의4에 의한 체불사업주로서 종합신용정보집중기관(전국은행연합회)에 체불자료가 제공된 자 및 「채무자 회생 및 파산에 관한 법률」에 따른 회생절차개시 결정을 받거나 파산선고를 받은 체불사업주와 「임금채권 보장법 시행령」 제5조에 따른 도산 등 사실인정을 받은 체불사업주

* 포상추천일 이전 체불사건이 권리구제로 취하 또는 체불임금을 청산한 경우 추천 가능

7) 기 포상받은 공적과 동일 또는 유사한 것으로 판단되는 자

8) 기타 사회적 물의를 일으켜 장관표창이 부적합한 경우

* 형사처분을 받은 자 포함

라. 유공단체 추천제한 (국무총리표창 이상에 해당, 행정안전부 발표)

1) 단체표창을 받은 단체는 2년 이내에는 동일분야 공적으로 다시 단체표창을 받을 수 없음

* 다만, ｢정부업무평가기본법｣에 따른 평가결과 우수기관에 대하여 표창을 수여할 경우에는 재포상 금지기간을 적용하지 아니함

2) ｢정부 표창 규정｣ 제조 등에 따라 대통령 또는 국무총리표창이 취소된 적이 있는 단체

*  ｢정부 표창 규정」제19조에 따라 대통령 또는 국무총리 표창이 취소된 날로부터 5년이 경과한 단체는 추천 가능

3) 최근 3년 이내 ｢산업안전보건법｣에 따라 명단이 공표된 사업장(단체 및 기관), ｢공정거래관련법｣ 위반으로 고발·과징금 처분이나 시정명령을 받은 단체(기관) 또는 ｢근로기준법｣에 따라 명단이 공개되거나 종합신용정보집중기관에 자료가 제공된 체불사업장

* 상세 내용은 유공자와 동일(14~15페이지 참조)

4) ｢국세기본법｣ 제85조의5, ｢관세법｣ 제116조의2 또는 ｢지방세징수법｣ 제140조에 따라 고액·상습 체납 등으로 명단이 공개 중인 단체

* 국세·관세 및 지방세 체납 여부는 행정정보공동이용센터(www.share.go.kr)의 e하나로민원(행정정보공동이용업무포털)에서 체납액이 없다는 사실을 추천기관이 직접 조회하여 확인

5) 수사 중이거나 형사사건으로 기소 중인 단체(기관)

수사 중이거나, 부도덕한 행위 등으로 사회적 물의를 야기한 경우 또는 언론보도, 소송·민원 제기 등의 논란이 있어 정부포상이 합당치 않다고 판단되는 단체

마. 유공단체 추천제한 (산업통상자원부장관표창만 해당, 산업부 발표)

1) 포상추천일 기준, 최근 2년 이내 단체표창을 받은 분야와 동일한 분야의 공적으로 추천되는 경우

2) 기 포상받은 공적과 동일 또는 유사한 것으로 판단되는 경우

3) 최근 2년간 산업재해 등과 관련하여 산업안전보건법에 따라 명단이 공표된 사업장

* 다만, 사업장 또는 그 임원 등이 그 위반행위를 방지하기 위하여 해당 업무에 관한 상당한 주의와 감독을 게을리 하지 아니한 경우로 고용노동부가 인정하는 때는 추천할 수 있음

4) 공정거래관련법 위반 법인

가) 최근 2년 이내 3회 이상 고발 또는 과징금 처분을 받은 법인(단체)

* 고발 및 과징금을 동시에 받은 경우(동일사건번호)는 1회로 처리

나) 최근 1년 이내 3회 이상 시정명령 처분을 받은 법인(단체)

* 다만, 사업장 또는 그 임원 등이 그 위반행위를 방지하기 위하여 해당 업무에 관한 상당한 주의와 감독을 게을리 하지 아니한 경우로 공정거래위원회가 인정하는 때는 추천할 수 있음

5) 회계법인의 감사의견이 “의견거절”, “부적정”, “한정”인 상장회사

6) 국가연구개발사업 관련 법령위반으로 과학기술기본법에 따라 국가연구개발사업 참여제한을 받은 자, 또는 참여제한을 받은 법인(단체)

* 다만, 표창추천일 기준 참여제한 종료일이 경과한 경우 추천 가능

7) ｢근로기준법｣ 등에 의하여 임금체불과 관련하여 명단공개 또는 전국은행연합회에 자료제공이 된 체불사업주(단체)

가) 최근 3년간 ｢근로기준법｣ 제43조의2, 같은 법 ｢시행령｣ 제23조의2에 따른 체불사업주(단체)로서 명단이 공개된 자 및 「채무자 회생 및 파산에 관한 법률」에 따른 회생절차개시 결정을 받거나 파산선고를 받은 체불사업주(단체)와 「임금채권 보장법 시행령」 제5조에 따른 도산 등 사실인정을 받은 체불사업주(단체)

나) 최근 3년간 ｢근로기준법｣ 제43조의3, 같은 법 ｢시행령｣ 제23조의4에 의한 체불사업주(단체)로서 종합신용정보집중기관(전국은행연합회)에 체불자료가 제공된 자(단체) 및 「채무자 회생 및 파산에 관한 법률」에 따른 회생절차개시 결정을 받거나 파산선고를 받은 체불사업주(단체)와 「임금채권 보장법 시행령」 제5조에 따른 도산 등 사실인정을 받은 체불사업주(단체)

* 포상추천일 이전 체불사건이 권리구제로 취하 또는 체불임금을 청산한 경우 추천 가능

8) 기타 사회적 물의를 일으켜 장관표창이 부적합한 경우

바. 재직, 퇴직공무원 포상기준 등 기타사항은 「상훈법」과 그 「시행령」, 정부포상업무지침, 산업통상자원부 장관포상 처리지침, 국가기술표준원 포상규정 등을 적용함

* 주요비위 : “공무원징계령시행규칙 제4조제2항(징계를 감경할 수 없는 경우) 제1~6호”에 해당

❍ 포상기준, 수공기간, 유공자 추천제한, 유공단체 추천제한 기준 또는 본 요령에서 별도로 지정하지 않은 사항 등에 대해서는 상훈법, 정부 표창 규정, 24년도 정부포상 업무지침 및 산업통상자원부 장관포상 처리지침의 규정 적용

❍ ‘정부포상 추천시 기준일’ 전(前) 정부포상 업무지침의 개정 등 변경사항 발생시 최신 지침을 따름

* 대한민국 상훈 홈페이지(www.sanghun.go.kr) 정부포상 업무지침 참고

14. 추천제 운영 [별지서식 제1-5호]

❍ 포상추천제는 포상대상자를 제3자가 추천할 수 있도록 하는 제도로 추천자는 추천대상자 소속기관의 부서장 또는 관련단체·법인의 부서장과 개인 등 모두 가능

❍ 포상추천은 신청기간 내에 추천하여야 하나, 포상신청 기간 이후에도 특별한 공적이 있는 유공자에 대하여는 포상시행 약 4개월 전까지 추천 가능

- 다만, 포상 신청기간 이후에 추천할 경우에는 국가기술표준원 표준정책과로    추천하여야 하며 특별한 공적사항 등 추천사유를 별도 제출

- 신청기간 이후 추천한 포상추천자에 대하여는 국가기술표준원 표준정책과장 주관으로 서류심사, 사실조사 등을 실시하며, 최종선정은 국가기술표준원 공적심사위원회에서 심의·의결

15. 기타사항

❍ 포상 심사․선정에 있어 세부적인 절차나 지침 또는 본 운영요령의 수정․보완이 필요한 경우에는 공적심사위원회에서 정하는 바에 따름

❍ 본 정부포상운영요령은 공고한 날부터 시행하여, 포상 행사 종료 시까지 유효

16. 심사위원회 구성

구 분	주관기관(포상심사위원회)	국가기술표준원 공적심사위원회
운영주체	한국표준협회	산업통상자원부 국가기술표준원
역 할	▪공적에 관한 전문적인 조사·검토 ▪포상 추천 후보자 선발	▪포상추천 대상자의 훈격 결정 ▪포상후보자 행정안전부에 추천요청
심의내용	▪신청자의 공적 및 현지심사	▪포상 후보자 공적심의 및 후보자 선정

별지서식

<별지서식 제1-1호> 유 공 자 1차 접수 서류 : 신청서

<별지서식 제1-2호> 유 공 자 1차 접수 서류 : 공적요약서

<별지서식 제1-3호> 유 공 자 1차 접수 서류 : 정부포상 동의서(정부포상후보자용)

<별지서식 제1-4호> 유 공 자 1차 접수 서류 : 정부포상 동의서(퇴직공무원 용)

<별지서식 제1-5호> 유 공 자 정부포상 후보자 추천서

<별지서식 제2-1호> 유공단체 1차 접수 서류 : 신청서

<별지서식 제2-2호> 유공단체 1차 접수 서류 : 현황요약서

<별지서식 제2-3호> 유공단체 1차 접수 서류 : 정부포상 동의서

<별지서식 제3-1호> 유 공 자 2차 접수 서류 : 공적조서

<별지서식 제3-2호> 유 공 자 2차 접수 서류 : 공무원 인사기록 요약서

<별지서식 제4-1호> 유공단체 2차 접수 서류 : 현황설명서

<별표 1> 유공자 심사기준 (개발자/활용자)

<별표 2> 유공단체 심사기준 - 국가표준화대상

<별표 3> 유공단체 심사기준 – 단체표준화대상

<별표 4> 유공단체 심사기준 – 사내표준화대상

<별표 5> 유공단체 심사기준 - KS인증대상 제조부문

<별표 6> 유공단체 심사기준 - KS인증대상 서비스부문

<별지서식 제1-1호> 유공자 1차 접수 서류 : 신청서

24 세계 표준의 날 정부포상 유공자 신청서
성 명			주민등록번호 *13자리기입(검증용)									-
직위/직급		(수여 시 표창장에 표기할 직위/직급 명시)		업무구분				표준개발자□ 표준활용자□ * 비중이 높은 한 가지만 체크
공무원 여부		공무원□ 비공무원□		임원 여부				임원(등기·미등기)□ 비임원□
소속부서·학과				이 메 일				@
유선전화				휴 대 폰				(향후 심사결과 문자알림)
소속단체정보	단 체 명	(사업자등록증의 명칭)		대표자명				(사업자등록증 상의 대표자)
	법인번호	(있는 경우 기입필수)		사업자번호				(기입필수)
	단체규모*	대기업□ 중견기업□ 중소기업□ 비영리단체□
	주 소	(우편번호5자리) 현지심사 대상이 되는 경우 심사위원이 방문할 주소
	분 야	제조업□ 서비스업□		(기업의 경우) 상장 여부				상장□ 비상장□
추 천 자 **	성명/직위			소속단체명
	소속부서			이 메 일				@
	유선전화			휴 대 폰
주요 공적		(두 줄 이내 개조식 요약, 공적요약서 별첨) - -
상기의 정보 수집에 동의하며, 포상운영요령에 의거하여 포상을 신청합니다. 24년 월 일 후보자(또는 추천자) : ( 서명 또는 직인 ) 한국표준협회장 귀하

* 소속단체(기업) 구분
- 중소기업:「중소기업기본법」 제2조제1항 및 3항과 같은 법 시행령 제3조(중소기업 범위)에 따른 기업

- 중견기업:「중견기업 성창촉진 및 경쟁력 강화에 관한 특별법」 제2조1호의 기업

- 대기업: 상술된 중소기업 또는 중견기업에 해당되지 않는 기업

** 추천자: 추천자가 없이 자체신청도 가능하며, 이 경우 추천자 칸을 공란으로 비워둠

<별지서식 제1-2호> 유공자 1차 접수 서류 : 공적요약서

* 3페이지 이내 분량으로 작성

유공자 공적요약서

□ 신청자 정보

성 명	(한글) (한자)
소 속		직 위		공적(근무) 기간 *접수마감일기준
						년		월
주 요 학 력 및 경 력
년 월 일		학 력 및 경 력
과 거 포 상 기 록 (훈장 · 포장 · 표창별로 수상일 기록)*
수여일자 (년 월 일 필수기재)		포 상 명	훈 격**		포 상 사 유

* 과거포상기록은 훈장, 포장, 대통령표창, 국무총리표창, 장관표창 이상의 포상실적이 있는 경우, 해당 기록을 상세히 기재

** 국표(국무총리표창) 이상의 훈격은 “대한민국 상훈” 인터넷 홈페이지에서 필히 조회 후 기재 요망

□ 공적 요지(4～5줄 개조식으로 신청(추천) 사유를 기재)

￮

￮

￮

￮

‘포상 사유’ 작성 예시*  (제출 시 본 예시는 삭제)

￮ 산업표준심의회(플라스틱 부회) 위원으로 다년간 활동하면서 플라스틱 파이프
등의 표준화에 크게 기여함

￮ XX대학교 교수로 재직하면서 플라스틱 시험방법에 대한 ISO 국제표준(안) 제안 등
국제표준화 활동을 하여 플라스틱 산업발전과 국가경쟁력 향상에 크게 기여함**

*  공적요지는 공적사항의 요약으로 간주하여 작성

** 문장의 끝맺음은 반드시 ‘기여함’ 으로 마무리

□ 주요 공적사항

1. 경력

1) 표준화 업무경력(※기업체 경력 우대)

￮

2) 표준화 업무의 중요도 및 난이도

￮

3) 표준관련 수상실적, (표준)특허·기술자격 등 경력

￮

2. 표준화 연구·개발 노력

1) 표준화 사업 참여 실적(연구조사, 연구개발, 표준개발, 상용화 등)

￮ (공적이 없는 경우 삭제)

2) 언론기고, 자료발간, 논문발표, 전문지기고 실적

￮ (공적이 없는 경우 삭제)

3) 관련 활동의 중요성 및 우수성, 성과

￮ (공적이 없는 경우 삭제)

3. 표준의 선진화 및 활용 활성화 기여

1) 표준의 제․개정, 적합성평가 활동 등 참여 실적

￮ (공적이 없는 경우 삭제)

2) 국내외 표준화 협력 및 각종 표준 관련 위원회 활동 실적

￮ (공적이 없는 경우 삭제)

3) 표준관련 회의, 설명회, 강연회, 교육 등 주관 또는 참여 실적

￮ (공적이 없는 경우 삭제)

4. 표준화를 통한 관련 분야 경쟁력 제고 기여

1) 표준화를 통한 관련 분야 (국가/산업/소속단체) 경쟁력 제고

￮ (공적이 없는 경우 삭제)

2) 표준화를 통해 경영성과 및 브랜드가치 제고 등에 기여한 정도

￮ (공적이 없는 경우 삭제)

‘주요 공적사항’ 작성 예시  (제출 시 본 예시는 삭제)

￮ 표준 제․개정 활동

- 고온용 PE KS M ISO 22391-1, -2 부합화 관련 KS 4종 제정 완료(15년)

- 비굴착 상수도 보수관련[상수관(열경화성 1종, 열가소성 2종), 하수관(열경화성
1종, 열가소성 2종), 부분보수(1종)] 관련 KS 7종 제정 완료(14년 4월)

￮ 국제 표준화기구 활동(ISO, IEC, ITU 및 사실상 표준화 기구 등)

- ISO/TC/138 SC1 Korea Delegate, ISO/TC/138 TG 1 member

￮ 표준화 연구개발 활동

- 15년 국가기술표준원 학술연구용역 ‘구조형 플라스틱 배관계 표준 선진화 구축
' 수행으로 KS M 3500-1 등 10종 제정, ISO 21138-1～3(3종) 부합화

￮ 표준화 교육 등 표준 보급 활동

- 토지공사 등 공공기관의 사내표준 제정에 자문을 하며 국가표준의 도입을 권장하고,
현실에 맞지 않는 사내 표준을 조정할 수 있도록 표준의 보급 활동을 실시함

24년      월      일

후보자(또는 추천자) :              ( 서명 )

<별지서식 제1-3호> 유공자 1차 접수 서류 : 정부포상 동의서(정부포상 후보자용)

정부포상에 대한 동의서

(정부포상 후보자용)

□ 포상 후보자

성 명
소속(주소)		직 위(급)

위 본인은 정부포상 후보자로 추정되는 것에 대하여 동의하며, 다음 사항을 엄숙히 서약합니다.

1. 본인은 정부포상업무지침의 추천제한 사유에 해당되지 않음을 충분히 확인하였으며, 향후 이에 해당되는 사실이 밝혀지는 경우 포상의 취소 등 정부포상과 관련한 어떠한 불이익도 감수하겠습니다.

※ 특히, 아래의 ʻ신고의무 사항ʼ을 알면서도 미신고하여 정부포상이 수여된 경우 ｢상훈법｣제8조제1호의 ʻ서훈 공적이 거짓으로 밝혀진 경우ʼ에 해당하는 것으로 하여 취소될 수 있음

▪ 신고의무 사항

○ 경찰･검찰의 조사(수사)를 받게 된 경우

○ 형사사건으로 기소된 경우

○ 감사원 또는 감사부서의 조사를 받게 된 경우

○ 징계 또는 불문경고 처분을 받은 경우(공무원만 해당)

※ ｢상훈법｣제38조(자료제출 및 벌칙) ① 서훈 추천권자는 서훈 대상자에게 공적 내용의 확인을 위하여 필요한 기록이나 서류의 제출을 요구할 수 있다.

② 서훈을 받거나 받지 못하게 할 목적으로 제1항에 따른 기록이나 서류를 거짓으로 작성하여 제출하거나 제1항에 따라 제출된 기록이나 서류를 공적심사 자료에 거짓으로 기재･입력한 자는 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금에 처한다.

○ 당해 연도 타 포상 중복 지원 여부

2. 정부포상 추천기관의 공적심사 등 법령절차에 따라 정부포상 대상자 및 훈격이 결정될 경우 이에 대하여 어떠한 이의도 제기하지 않고 따르겠습니다.

24.   .   .

성명                (서명)

	< 개인정보 제공 동의 >
개인정보보호법 제15조에 따라 개인정보 수집 및 이용에 따른 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 동의를 거부할 경우에는 정부포상 추천이 제한될 수 있습니다. 1. (개인정보의 수집･이용 목적) 정부포상 후보자에 대한 범죄경력 조회 등 추천제한 사유 해당여부 확인, 포상 후보자 공개검증 및 공적심사, 정부포상 결정･취소 시 관보게재, 취소사유 해당여부 확인, 상훈수여증명서 발급 및 훈장 재교부 2. (수집하려는 개인정보의 항목) ｢상훈법시행령｣ 제33조에 따라 성명, 주민등록번호, 주소, 직업, 소속, 직위 및 직급(계급), 공적내용, 공적요지, 주요경력, 군번(군인의 경우), 국적(외국인의 경우) 3. (개인정보의 처리 및 보유 기간) 서훈기록부는 영구, 공적조서 및 공심위 심사의결서는 준영구, 기관별 포상추천서 및 정부포상에 대한 동의서는 5년, 기타 정부포상 관련 증빙서류, 민원신청서 등은 1년간 처리 및 보유 < □ 개인정보 제공에 동의합니다. / □ 개인정보 제공에 동의하지 않습니다. >

<별지서식 제1-4호> 유공자 1차 접수 서류 : 정부포상 동의서(퇴직공무원용)

정부포상에 대한 동의 및 확인서

(퇴직공무원 용)

후 보 자	성 명	소속	직급
퇴직포상 관련사항	퇴직예정일	재직 기간

위 본인은 정부포상 후보자로 추천되는 것에 대하여 동의하며, 다음 사항을 엄숙히 서약합니다.

1. 본인은 정부포상업무지침의 퇴직포상 추천제한 사유에 해당되지 않음을 충분히 확인하였으며,
향후 이에 해당되는 사실이 밝혀지는 경우 포상의 취소 등 정부포상과 관련한 어떠한 불이익도 감수하겠습니다.

※ 특히, 아래의 ʻ신고의무 사항ʼ을 알면서도 미신고하여 정부포상이 수여된 경우 ｢상훈법｣제8조제1호의 ʻ서훈 공적이 거짓으로 밝혀진 경우ʼ에 해당하는 것으로 하여 취소될 수 있음

▪ 신고의무 사항

○ 경찰･검찰의 조사(수사)를 받게 된 경우

○ 형사사건으로 기소된 경우

○ 감사원 또는 감사부서의 조사를 받게 된 경우

○ 징계 또는 불문경고 처분을 받은 경우(공무원만 해당)

※ ｢상훈법｣제38조(자료제출 및 벌칙) ① 서훈 추천권자는 서훈 대상자에게 공적 내용의 확인을 위하여 필요한 기록이나 서류의 제출을 요구할 수 있다.

② 서훈을 받거나 받지 못하게 할 목적으로 제1항에 따른 기록이나 서류를 거짓으로 작성하여 제출하거나 제1항에 따라 제출된 기록이나 서류를 공적심사 자료에 거짓으로 기재･입력한 자는 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금에 처한다.

2. 본인의 재직기간 및 추천(예정)훈격 등 퇴직포상에 관한 사항을 본인이 직접 인사기록 및 정부포상업무지침 등을 통해 확인하였으므로, 향후 이에 대하여 어떠한 이의도 제기하지 않겠습니다.

24.   .   .

성명            (서명)

	< 개인정보 제공 동의 >
개인정보보호법 제15조에 따라 개인정보 수집 및 이용에 따른 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 동의를 거부할 경우에는 정부포상 추천이 제한될 수 있습니다. 1. (개인정보의 수집･이용 목적) 정부포상 후보자에 대한 범죄경력 조회 등 추천제한 사유 해당여부 확인, 포상 후보자 공개검증 및 공적심사, 정부포상 결정･취소 시 관보게재, 정부포상 취소사유 해당여부 확인, 상훈수여증명서 발급 및 훈장 재교부 2. (수집하려는 개인정보의 항목) ｢상훈법시행령｣ 제33조에 따라 성명, 주민등록번호, 주소, 직업, 소속, 직위 및 직급(계급), 공적내용, 공적요지, 주요경력, 군번(군인의 경우), 국적(외국인의 경우) 3. (개인정보의 처리 및 보유 기간) 서훈기록부는 영구, 공적조서 및 공심위 심사의결서는 준영구, 기관별 포상추천서 및 정부포상에 대한 동의서는 5년, 기타 정부포상 관련 증빙서류, 민원신청서 등은 1년간 처리 및 보유 < □ 개인정보 제공에 동의합니다. / □ 개인정보 제공에 동의하지 않습니다. >

<별지서식 제1-5호> 유공자 정부포상 후보자 추천서

｢세계 표준의 날｣ 정부포상 후보자 추천서

추 천 인	성 명* (단체명)		관 계*	(피추천인의)
	연락처*	(휴대전화/전화)
	전자우편
피추천인 (포상후보자)	성 명* (단체명)		생년월일
	주 소*		근무처 (직업)
	전 화*	(자 택) (사무실)	휴대전화*
	주요경력 (기간)	･ ( ~ ) ･ ( ~ ) ･ ( ~ ) 현 ( ~ )
공적내용*

* 표시한 사항은 필수 기재사항임

《 추천시 유의사항 》

① 피추천인(포상후보자)의 성명, 생년월일, 주소, 근무처, 전화번호(자택·사무실) 등
인적사항, 주요경력, 공적내용을 최대한 자세히 기록

② 추천인과 피추천인의 성명이 실명이 아닌 경우 또는 주소·연락처 등이 부정확하여
연락이 닿지 않을 경우에는 처리되지 않을 수 있음

③ 피추천인의 성명, 소속 및 훈격 등은 해당자가 포상 대상자로 선정될 경우 일반인에게 공개됨

④ 피추천인의 공적사항 증빙자료(사진, 관련서류, 언론보도 등)는 추천 시에는 제출할 필요가 없으며,
추후 공적사실에 대한 확인요청이 있을 때 제출하면 됨

⑤ 필수 기재사항(*표시)

□ 추 천 인 : 성명(단체명), 관계(피추천인의), 주소, 전화 또는 휴대전화

□ 피추천인 : 성명(단체명), 주소, 전화 또는 휴대전화, 공적내용

<별지서식 제2-1호> 유공단체 1차 접수 서류 : 신청서

24 세계 표준의 날 정부포상 유공단체 신청서
신청 부문		국가표준화부문□ 단체표준화부문□ 사내표준화부문□ KS인증부문□
단 체 명		(사업자등록증의 명칭, KS인증대상의 경우 사업장 명칭)
법인번호		(있는 경우 기입필수)		사업자등록번호		(기입필수)
사업장관리번호		(있는 경우 기입필수, 다수인 경우 1개만 기입하고 별도 제출)		토건면허번호		(있는 경우 기입필수)
대표자 성명		(사업자등록증과 일치)		대표자 직위
주 소		(우편번호5자리) 현지심사 대상이 되는 경우 심사위원이 방문할 주소
규 모*		대기업□ 중견기업□ 중소기업□ 비영리단체□
분 야		제조업□ 서비스업□		(기업의 경우) 상장 여부		상장□ 비상장□
종업원 수		명		매 출 액		백만원
총 자 산		백만원		부채비율		%
자 본 금		백만원		설립일자		년 월 일
KS인증사항 (신청하는 사업장의 정보만 기입)		KS 표시품		인증번호		허가일자
						년 월 일
포상이력 전체 (장관표창 이상, 필요 시 행추가)		수여일자	정부포상명칭		훈격		주무부처
		년 월 일
		년 월 일
담당자	성명/직위			부 서 명
	유선전화			휴 대 폰		(심사결과 문자알림)
	이 메 일	@
주요추진성과		(두 줄 이내 개조식 요약, 현황요약서 별첨) - -
관련절차동의		우리 단체는 「24년 세계 표준의 날 정부포상」심사와 관련하여 귀 기관이 상기의 정보를 수집하는 것과 심사 결과의 순위에 따라 훈격이 정해지는 프로세스에 동의합니다.
상기의 정보 수집에 동의하며, 포상운영요령에 의거하여 포상을 신청합니다. 24년 월 일 대표자: ( 단체직인 ) 한국표준협회장 귀하

* 신청단체(기업) 구분
- 중소기업:「중소기업기본법」 제2조제1항 및 3항과 같은 법 시행령 제3조(중소기업 범위)에 따른 기업

- 중견기업:「중견기업 성창촉진 및 경쟁력 강화에 관한 특별법」 제2조1호의 기업

- 대기업: 상술된 중소기업 또는 중견기업에 해당되지 않는 기업

* KS인증대상의 경우 단일사업장 단위로 신청

<별지서식 제2-2호> 유공단체 1차 접수 서류 : 현황요약서

★ 아래 양식 및 <별표 2, 3, 4> 유공단체 심사기준을 참고하여 작성

★ 아래 양식을 사용하는 경우 성과가 없는 항목 및 표(행, 열) 등은 삭제하고 완성도를 제고하여 제출

★ 양식 외 추가내용 기술 시 각 항목 내 번호 추가하여 작성하되, 최초 양식의 순서 및 항목은 최대한 유지 권장

국가표준화부문

Ⅰ. 리더십 및 표준화 전략

1. 표준화 관련 최고경영자 방침

2. 표준화 전략과 성과 측정

Ⅱ. 표준화 추진체계의 운영

1. 표준화 담당 조직의 운영

2. 표준화 지식정보 공유·활용

3. 표준화 평가체계의 운영

Ⅲ. 표준 인력 관리

1. 표준 담당 인력의 확보 및 양성

2. 표준 담당 인력 활동 수준

Ⅳ. 표준화 추진 실적

1. 국내외 표준화 협력 관계 구축·참여

2. 표준화회의 운영 및 참가 실적

3. 표준화 활동 실적(국제표준, 국가표준, 단체표준, 사내표준)

Ⅴ. 표준화 파급 효과

1. 표준화의 경영 성과

2. 표준화의 국가 경제적 효과

단체표준화부문

Ⅰ. 단체표준화 방침과 대응체계 구축 및 운영

1. 단체표준화 추진을 위한 방침

2. 단체표준화 대응관련 조직 및 운영

3. 단체 표준화 추진 관련규정

Ⅱ. 단체표준화 추진 노력

1. 단체표준 제․개정 실적

2. 단체표준화 사업 예산 투자

3. 단체표준 제․개정 관리 위원회 구성 및 운용

Ⅲ. 단체표준의 보급․확산

1. 단체표준 발간 및 관리

2. 단체표준 보급 정도

3. 단체표준의 활용도 및 홍보실적

Ⅳ. 단체표준 추진의 적절성

1. 제․개정 시 이해관계자의 참여도

2. 이해관계자의 의견수렴 절차의 타당성

3. 단체표준에 관한 질의회신 등 사후관리

사내표준화부문

Ⅰ. 사내표준화 방침과 대응체계 구축 및 운영

1. 사내표준화 추진을 위한 방침

2. 사내표준화 대응관련 조직 및 운영

3. 사내 표준화 추진 관련규정

Ⅱ. 사내표준화 추진 노력

1. 사내표준 제․개정 실적

2. 사내표준화 사업 예산 투자

3. 사내표준 제․개정 관리 위원회 구성 및 운용

Ⅲ. 사내표준의 보급․확산

1. 사내표준 발간 및 관리

2. 사내표준 보급 정도

3. 사내표준의 활용도 및 홍보실적

Ⅳ. 사내표준 추진의 적절성

1. 제․개정 시 이해관계자의 참여도

2. 이해관계자의 의견수렴 절차의 타당성

3. 사내표준에 관한 질의회신 등 사후관리

KS인증(제품)부문

Ⅰ. 리더십과 전략

1. 품질방침(품질리더십, 전략) 및 전개

Ⅱ. 고객과 시장분석

1. 고객만족 프로세스(고객불만처리시스템, 피해보상제도) 구축

2. 고객정보 분석 및 고객만족 관리

3. 고객정보보호 관리 체계

Ⅲ. 인적자원 관리

1. 표준화 및 품질경영에 대한 임직원 교육훈련 체계

2. 종업원 복지를 고려한 작업환경의 유지(작업능률향상, 안전관리 등)

Ⅳ. 품질시스템

1. 표준화 및 품질경영추진 조직의 운영과 정기적 점검·피드백

2. 품질경영시스템 문서화 수준(사내표준, 규정 등)

3. 표준화 및 품질목표 달성을 위한 적정 인원의 확보 및 양성

4. 제품실현시스템 수준(기획, 설계/개발, 구매, 생산/서비스, 계측 장비 등)

Ⅴ. 품질혁신활동 및 성과

1. 모니터링, 계측, 부적합품관리, 데이터분석 등을 통한 개선활동 추진

2. 제품안전(PL 관련 제반 활동) 경영활동

3. 친환경 경영활동(친환경경영, 작업환경개선, 5S 등)

4. 혁신활동 기획, 추진, 성과 등 혁신활동 프로세스 및 성과 분석

Ⅵ. KS인증 적합성 평가

1. KS제품 인증마크 표시율

2. 유지 및 취득기간

Ⅶ. 경영성과

1. 매출액 추이(3년)

2. 경상이익 추이(3년)

3. 제품 부적합품률 추이(3년)

4. 고객만족도 추이(3년)

KS인증(서비스)부문

Ⅰ. 리더십과 전략

1. 품질방침(품질리더십, 전략) 및 전개

Ⅱ. 고객과 시장분석

1. 고객만족 프로세스(고객불만처리시스템, 피해보상체계) 구축

2. 고객정보 분석 및 고객만족 관리

3. 고객정보보호 관리 체계

Ⅲ. 인적자원 관리

1. 표준화 및 서비스품질경영에 대한 임직원 교육훈련 체계

2. 종업원 복지를 고려한 근무환경의 유지(작업능률향상, 안전관리 등)

Ⅳ. 품질시스템

1. 표준화 및 품질경영추진 조직의 운영과 정기적 점검·피드백

2. 서비스품질경영시스템 문서화 수준(사내표준, 규정 등)

3. 표준화 및 품질목표 달성을 위한 적정 인원의 확보 및 양성

4. 서비스실현시스템(시설, 설비, 장비, 부대시설 등)

Ⅴ. 품질혁신활동 및 성과

1. 모니터링, 데이터 분석 등을 통한 개선활동 추진

2. 고객 및 종업원에 대한 안전 및 위생·감염 관리 활동

3. 친환경 경영활동(친환경경영, 근무환경개선 등)

4. 혁신활동 기획, 추진, 성과(서비스 제공 차별성, 제안 실적 등)

Ⅵ. KS인증 적합성 평가

1. KS서비스 인증의 활용성

2. 유지 및 취득기간

Ⅶ. 경영성과

1. 매출액 추이(3년)

2. 경상이익 추이(3년)

3. 서비스 클레임률 추이(3년)

4. 고객만족도 추이(3년)

<별지서식 제2-3호> 유공단체 1차 접수 서류 : 정부포상 동의서

정부포상에 대한 동의 및 확인서

(유공단체 용)

단체명
사업자등록번호		대표자 성명	(인)

위 단체는 후보 단체에 대한 정보공개 및 검증 과정이 포상 수여 확정 전의 단계임을 인식하고
있으며, 향후 포상과 관련하여 민원이 야기되거나 정부포상업무지침상의 추천제한 사유에 해당되어
정부포상이 철회 또는 취소될 경우 이의를 제기하지 않을 것을 서약합니다.

2024.   .   .

대표자 명               (직인)

※ 특히, 아래의 ʻ신고의무 사항ʼ을 알면서도 미신고하여 정부포상이 수여된 경우 ｢상훈법｣제8조제1호의 ʻ서훈 공적이 거짓으로 밝혀진 경우ʼ에 해당하는 것으로 하여 취소될 수 있음

▪ 신고의무 사항

1) 포상추천일 기준, 최근 2년 이내 단체표창을 받은 분야와 동일한 분야의 공적으로 추천되는 경우

2) 기 포상받은 공적과 동일 또는 유사한 것으로 판단되는 경우

3) 최근 2년간 산업재해 등과 관련하여 산업안전보건법에 따라 명단이 공표된 사업장

* 다만, 사업장 또는 그 임원 등이 그 위반행위를 방지하기 위하여 해당 업무에 관한 상당한 주의와 감독을 게을리 하지 아니한 경우로 고용노동부가 인정하는 때는 추천할 수 있음

4) 공정거래관련법 위반 법인

가) 최근 2년 이내 3회 이상 고발 또는 과징금 처분을 받은 법인(단체)

* 고발 및 과징금을 동시에 받은 경우(동일사건번호)는 1회로 처리

나) 최근 1년 이내 3회 이상 시정명령 처분을 받은 법인(단체)

* 다만, 사업장 또는 그 임원 등이 그 위반행위를 방지하기 위하여 해당 업무에 관한 상당한 주의와 감독을 게을리 하지 아니한 경우로 공정거래위원회가 인정하는 때는 추천할 수 있음

5) 회계법인의 감사의견이 “의견거절”, “부적정”, “한정”인 상장회사

6) 국가연구개발사업 관련 법령위반으로 과학기술기본법에 따라 국가연구개발사업 참여제한을 받은 자, 또는 참여제한을 받은 법인(단체)

* 다만, 표창추천일 기준 참여제한 종료일이 경과한 경우 추천 가능

7) ｢근로기준법｣ 등에 의하여 임금체불과 관련하여 명단공개 또는 전국은행연합회에 자료제공이 된 체불사업주(단체)

가) 최근 3년간 ｢근로기준법｣ 제43조의2, 같은 법 ｢시행령｣ 제23조의2에 따른 체불사업주(단체)로서 명단이 공개된 자 및 「채무자 회생 및 파산에 관한 법률」에 따른 회생절차개시 결정을 받거나 파산선고를 받은 체불사업주(단체)와 「임금채권 보장법 시행령」 제5조에 따른 도산 등 사실인정을 받은 체불사업주(단체)

나) 최근 3년간 ｢근로기준법｣ 제43조의3, 같은 법 ｢시행령｣ 제23조의4에 의한 체불사업주(단체)로서 종합신용정보집중기관(전국은행연합회)에 체불자료가 제공된 자(단체) 및 「채무자 회생 및 파산에 관한 법률」에 따른 회생절차개시 결정을 받거나 파산선고를 받은 체불사업주(단체)와 「임금채권 보장법 시행령」 제5조에 따른 도산 등 사실인정을 받은 체불사업주(단체)

* 포상추천일 이전 체불사건이 권리구제로 취하 또는 체불임금을 청산한 경우 추천 가능

8) 기타 사회적 물의를 일으켜 장관표창이 부적합한 경우

	< 개인정보 제공 동의 >
개인정보보호법 제15조에 따라 개인정보 수집 및 이용에 따른 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 동의를 거부할 경우에는 정부포상 추천이 제한될 수 있습니다. 1. (개인정보의 수집·이용 목적) 정부포상 후보단체에 대한 산업재해, 불공정행위, 임금체불, 세금납부 조회 등 추천제한 사유 해당여부 확인, 포상 후보단체 공개검증(행정안전부, 산업통상자원부 홈페이지 등) 및 공적심사, 정부포상 결정·취소 시 관보게재, 정부포상 취소사유 해당여부 확인, 상훈수여증명서 발급, 기타 정부포상과 관련된 제반절차 진행 2. (수집하려는 개인정보의 항목) 대표자 성명, 그 외에 단체명, 법인번호, 사업자등록번호, 사업장관리번호 전체, 토건면허번호(관련업계의 경우), 주소, KS인증번호(KS인증단체의 경우), 공적(현황)내용, 공적(현황)요지 3. (개인정보 처리 및 보유 기간) 서훈기록부는 영구, 공적조서 및 공심위 심사의결서는 준영구, 기관별 포상추천서 및 정부포상에 대한 동의서는 5년, 기타 정부포상 관련 증빙서류, 민원신청서 등은 1년간 처리 및 보유 < □ 개인정보 제공에 동의합니다. / □ 개인정보 제공에 동의하지 않습니다. >

<별지서식 제3-1호> 유공자 2차 접수 서류 : 공적조서

* 노란색 부분과 ‘(21)공적사항’만 기술하고 흰색부분 ‘추천관 이름, 직인’ 등은 작성하지 않음

유공자 공적조서

(1) 성 명	(한글) (한자)
(2) 주민등록번호 (생년월일)				군번(군인인 경우)
				국적(외국인인 경우)
(3) 주 소	(우편번호) (주소)
(4) 직 업					(5) 소 속
(6) 직 위					(7) 직급·계급
(11) 추천훈격					(12) 추천순위
(8) 공적분야					(9)공적기간		00년 00개월
(10)공적요지(50자 내외)
조 사 자
(13)소 속			(14) 직 위
(15)직 급			(16) 성 명
위의 기록이 틀림없음을 확인합니다. 2024년 월 일 추천관 직위 성 명 직인

주 요 학 력 및 경 력
(17) 년 월 일 (일자 기입 필수)	(18) 이 력
년 월 일
년 월 일
년 월 일
과 거 포 상 기 록 (훈장 · 포장 · 표창별로 기록, 장관표창 이상)
(19) 수 여 일 자 (일자 기입 필수)	(20) 포 상 명	(21) 훈 격	(22) 포 상 사 유
년 월 일
년 월 일
(23) 공 적 사 항 (하단 참고)

* 과거포상기록은 훈장, 포장, 대통령표창, 국무총리표창, 장관표창 이상의 포상실적이 있는 경우, 해당 기록을 상세히 기재

** 국표(국무총리표창) 이상의 훈격은 “대한민국 상훈” 인터넷 홈페이지에서 필히 조회 후 기재 요망

★공적사항은 아래 형식을 참고하여 자율 작성, 아래 형식을 그대로 사용하는 경우 성과가 없는 항목·표(행, 열)는 삭제하고 완성도를 제고하여 제출

Ⅰ. 경력 평가

1. 표준화 업무 경력: 00년 00월

2. 표준화 업무의 중요도 및 난이도

◦ 세계 최초/선도, 국내 최초/선도 등의 성과가 있는 경우 기술

◦ 중요도 및 난이도에 대한 추가 성과 기술

3. 표준관련 수상실적, (표준)특허․기술자격 등 경력

◦ 표준화·계량·적합성평가·품질 관련 수여·수상 실적 (2017~2021)

No	훈격	연도.월.일	주요공적	주무부처 (주관기관)
1		xxxx.xx.xx

* 훈장을 기준으로 추천 제한 기간에 해당되는 최근 7년 및 과거 포상실적을 확인함

* 수여·수상의 연월일 모두 명시(일자 필수)

* 이하 공적 기술 시 최근 5년(2020.~2024.현재)의 공적을 중심으로 기술하되, 핵심적인 표준화
공적에 대해서는 공적기간 전체에 걸쳐 추가 기술

◦ 표준화·계량·적합성평가·품질 관련 특허/기술자격

		건수	특허·자격명 및 표준화업무연계성·우수성
표준특허	등록		◦명칭, 등록년월, 등록번호, 등록국가, (필요 시) 표준관련 핵심우수성 ◦
	출원		◦명칭, 출원년월, 출원번호, 출원국가, (필요 시) 표준관련 핵심우수성
기타특허	등록		◦명칭, 등록년월, 등록번호, 등록국가, (필요 시) 표준관련 핵심우수성
	출원		◦명칭, 출원년월, 출원번호, 출원국가, (필요 시) 표준관련 핵심우수성
실용신안	등록		◦명칭, 등록년월, 등록번호, 등록국가, (필요 시) 표준관련 핵심우수성
	출원		◦명칭, 출원년월, 출원번호, 출원국가, (필요 시) 표준관련 핵심우수성
국가자격			◦명칭, 취득년월, 자격기관명 ◦
민간자격			◦명칭, 취득년월, 자격기관명 ◦
기타			◦

* 최근 5년간 성과는 증빙자료 첨부

* 희망훈격의 수공기간을 고려하여, 표준특허 등 핵심공적은 공적기간 전체에 걸쳐 기술가능

(훈장 15년 이상, 포장 10년 이상, 대통령·총리표창 5년 이상, 장관표창 3년 이상)

Ⅱ. 표준화 연구․개발 노력

1, 3. 표준관련 연구개발 사업 참여 실적 및 관련 활동의 중요성, 우수성, 성과

◦과제책임자

과제명	수행기간 및 우수성과
	◦시작년월~종료년월 ◦표준관련 우수성과(중요성, 경제적 가치, 파생성과 등)
	◦ ◦
	◦ ◦

◦과제참여자

과제명	수행기간 및 우수성과
	◦시작년월~종료년월 ◦표준관련 우수성과(중요성, 경제적 가치, 파생성과 등)
	◦ ◦
	◦ ◦

* 수행기간(년월) 명시, 최근 5년 성과는 증빙자료 첨부(공문 등, 보고서의 경우 표지/목차만 제출)

* 표준 관련성과(표준개발, 표준기반, 상용화 등)가 아닌 경우 미인정

2, 3. 표준관련 언론기고, 자료발간, 논문발표, 전문지기고 실적 및
관련 활동의 중요성, 우수성, 성과 (표준활용자는 배점 없음)

		건수	내용(년월), 표준관련 중요성·우수성·성과
언론기고			◦ ◦
자료발간			◦ ◦
논문 발표	SCI급		◦ ◦
	기타		◦ ◦
전문지 기고			◦ ◦
기타			◦

* 최근 5년의 성과는 증빙자료 첨부, 년월 명시

* 증빙별로 표지/목차/초록/첫 페이지 등 1-2페이지 분량만 제출

* 표준관련 성과가 아닌 경우 미인정

Ⅲ. 표준의 선진화 및 활용 활성화 기여

1. 표준의 제․개정, 적합성평가 활동 등 참여 실적

◦국제표준

구분	건수	표준번호/표준명/ NP제안년도/현재단계(NP 등)	질적성과
제정 주도
개정 주도
제정 참여
개정 참여
코멘트 제출
심의 참여
지침·기준 마련
기타

* 최근 5년간 성과 중 핵심성과 중심으로 증빙자료 첨부(제·개정 등), 수행년도와 국제표준 단계(NP, IS 등) 명시 필수

◦국가표준

구분	건수	표준번호/표준명/ 제안년도/현재단계	질적성과
제정 주도
개정 주도
제정 참여
개정 참여
코멘트 제출
심의 참여
지침·기준 마련
기타

* 최근 5년간 성과 중 핵심성과 중심으로 증빙자료 첨부(제·개정 등), 수행년도와 국제표준 단계(NP, IS 등) 명시 필수

◦적합성평가(인증 등)

구분	건수	내용	질적성과
심의 참여
지침·기준 마련
기타

* 최근 5년간 성과 중 핵심성과 중심으로 증빙자료 첨부(결과물 중심, 참석공문 등 단순증빙은 불필요), 수행년도와 국제표준 단계(NP, IS 등) 명시 필수

◦기타활동

2. 국내외 표준화 협력 및 각종 표준 관련 위원회 활동 실적

	건수	내용(위원회번호/위원회명/역할/시작년월~종료년월 등), 해당 활동의 중요성·우수성·성과
국제 위원회 의장/컨비너/ 간사/주관		◦ ◦
국제 위원회 참석/한국대표/ 전문가		◦ ◦
국내 위윈회 의장/위원장/ 간사/주관		◦ ◦
국내 위윈회 참석/위원/전문가		◦ ◦
기타		◦

* 최근 5년간 성과는 증빙자료 첨부, 역할과 수행기간(년월) 명시

3. 표준 관련 회의, 설명회, 강연회, 교육 등 주관 또는 참여 실적

	건수	내용(위원회번호/위원회명/역할/시작년월~종료년월 등), 해당 활동의 중요성·우수성·성과
국제회의, 설명회, 강연회, 교육의 발표/좌장/주관		◦ ◦
국제회의, 설명회, 강연회, 교육의 참가		◦ ◦
국내회의, 설명회, 강연회, 교육의 발표/좌장/주관		◦ ◦
국내회의, 설명회, 강연회, 교육의 참가		◦ ◦
기타		◦

* 2번의 국내외 위원회 활동 실적 제외

* 최근 5년간 성과는 증빙자료 첨부, 역할과 수행기간(년월) 명시

Ⅳ. 표준화를 통한 관련 분야 경쟁력 제고 기여

1. 표준화를 통한 관련 분야 (국가/산업/소속단체) 경쟁력 제고

◦ (수출, 내수시장 확대, 로열티 등의) 정량적 성과가 있는 경우 기술

◦ 기타 정성적 성과 기술

2. 표준화를 통해 경영성과 및 브랜드가치 제고 등에 기여한 정도

◦ (매출 성장 등의) 정량적 성과가 있는 경우 기술

◦ 기타 정성적 성과 기술

<별지서식 제3-2호> 유 공 자 2차 접수 서류 : 공무원 인사기록 요약서*

* 공무원 및 사립학교 교원(교수 포함)만 제출

공무원 인사기록 요약서

1) 소속기관		2) 직 위		3) 직 급
4) 성 명	한글		5) 주민등록번호	～ (만 세)
한자		6) 군 번(군인)
휴대폰		이메일
7) 구 분	□ 재직자 □ 정년퇴직 □ 명예퇴직 □ 의원퇴직 □ 기 타
공무원의 종류	재 직 기 간	12) 특 정 직	～ ( 년 월 일)
8) 일 반 직	～ ( 년 월 일)	13) 교 원	～ ( 년 월 일)
9) 별 정 직	～ ( 년 월 일)	14) 군 인	～ ( 년 월 일)
10)기 능 직	～ ( 년 월 일)	15) 군 무 원	～ ( 년 월 일)
11)고 용 직	～ ( 년 월 일)	16) 기타( )	～ ( 년 월 일)
합 계 ㉮	년 월 일
17)제외기간	휴직 : ～ ( 년 월 일)	직위해제 : ～ ( 년 월 일)
합 계 ㉯	년 월 일
18)실 재직기간(㉮ - ㉯)	년 월 일	19) 추천훈격
20)징계, 형벌	종 류	일자	21)과거포상 (장관 표창 이상)	포 상 명	수여일자
	년 월 일
22) 작 성 자 (인사담당자)	23) 확 인 자 (인사담당관)
직급		성명	(인)	직급		성명	(인)
위 기재사항은 인사기록원본과 다름없이 정확하게 기록하였음을 확인함 2024. . .
24) 기 관 명	직 인

<별지서식 제4-1호> 유공단체 2차 접수 서류 : 현황설명서

★ 신청부문 별 아래 양식 및 <별표2, 3, 4> 유공단체 심사기준을 참고하여 작성

★ 아래 양식을 사용하는 경우 성과가 없는 항목 및 표(행, 열) 등은 삭제하고 완성도를 제고하여 제출

★ 양식 외 추가내용 기술 시 각 항목 내 번호 추가하여 작성하되, 최초 양식의 순서 및 항목은 최대한 유지 권장

★ 각 항목별 기술 내용의 추가 설명, 근거자료 등이 필요 시 별첨으로 추가하여 제출

<국가표준화대상부문>

Ⅰ. 리더십 및 표준화 전략

1. 표준화 관련 최고경영자 방침

1) 표준화 비전 및 방침 수립, 가치

2) 의사소통과 비전 및 방침의 공유

2. 표준화 전략과 성과 측정

1) 표준화 전략 수립 및 실행

2) 표준화 성과지표수립 및 성과측정

Ⅱ. 표준화 추진체계의 운영

1. 표준화 담당 조직의 운영

1) 표준화 담당 조직의 인력과 업무

2. 표준화 지식정보 공유·활용

1) 표준화 정보관리시스템 구축

2) 표준화 정보자원의 관리, 활용

3. 표준화 평가체계의 운영

1) 표준화 평가관리시스템 구축

2) 표준화 실적 평가와 피드백

Ⅲ. 표준 인력 관리

1. 표준 담당 인력의 확보 및 양성

1) 전사인원대비 표준 전문인력 비율

2) 표준 전문인력의 전문성

3) 교육훈련체계 구축

4) 표준교육훈련 실적(횟수, 인원, 시간)

2. 표준 담당 인력 활동 수준

1) 표준화 활동 참여도(횟수, 인원)

2) 평가와 보상(동기부여)

Ⅳ. 표준화 추진 실적

1. 국내외 표준화 협력 관계 구축·참여

1) 표준화 제휴(타 업체, 표준화 기관)

2) 업체의 표준화기관의 멤버십 활동

2. 표준화회의 운영 및 참가 실적

1) 사내외 표준화 회의 운영 실적

2) 사외 표준화 회의 참가 실적

3. 표준화 활동 실적(국제표준, 국가표준, 단체표준, 사내표준)

1) 표준화연계 연구개발 성과

2) 국제/국가/사내 표준 제․개정 성과

3) 표준의 보급, 확산 활동

Ⅴ. 표준화 파급 효과

1. 표준화의 경영 성과

1) 시장경쟁력(매출증가, 품질경쟁력, 고객만족, 관계사 협력강화, 교섭력 증대 등)

2) 업체 기술력(특허, 로열티 등)

3) 업무효율성(업무절차, 생산공정 개선 등)

2. 표준화의 국가 경제적 효과

1) 시장 진출 효과(수출 증가 등)

2) 국가 기술경쟁력 강화

<단체표준화대상부문>

Ⅰ. 단체표준화 방침과 대응체계 구축 및 운영

1. 단체표준화 추진을 위한 방침

2. 단체표준화 대응관련 조직 및 운영

3. 단체 표준화 추진 관련규정

Ⅱ. 단체표준화 추진 노력

1. 단체표준 제․개정 실적

2. 단체표준화 사업 예산 투자

3. 단체표준 제․개정 관리 위원회 구성 및 운용

Ⅲ. 단체표준의 보급․확산

1. 단체표준 발간 및 관리

2. 단체표준 보급 정도

3. 단체표준의 활용도 및 홍보실적

Ⅳ. 단체표준 추진의 적절성

1. 제․개정 시 이해관계자의 참여도

2. 이해관계자의 의견수렴 절차의 타당성

3. 단체표준에 관한 질의회신 등 사후관리

<사내표준화대상부문>

Ⅰ. 사내표준화 방침과 대응체계 구축 및 운영

1. 사내표준화 추진을 위한 방침

2. 사내표준화 대응관련 조직 및 운영

3. 사내 표준화 추진 관련규정

Ⅱ. 사내표준화 추진 노력

1. 사내표준 제ㆍ개정 실적

2. 사내표준화 사업 예산 투자

3. 사내표준 제ㆍ개정 관리 위원회 구성 및 운용

Ⅲ. 사내표준의 보급ㆍ확산

1. 사내표준 발간 및 관리

2. 사내표준 보급 정도

3. 사내표준의 활용도 및 홍보실적

Ⅳ. 사내표준 추진의 적절성

1. 제ㆍ개정 시 이해관계자의 참여도

2. 이해관계자의 의견수렴 절차의 타당성

3. 사내표준에 관한 질의회신 등 사후관리

<KS인증대상부문(제품)>

Ⅰ. 리더십과 전략

1. 품질방침(품질리더십, 전략) 및 전개

Ⅱ. 고객과 시장분석

1. 고객만족 프로세스(고객불만처리시스템, 피해보상제도) 구축

2. 고객정보 분석 및 고객만족 관리

3. 고객정보보호 관리 체계

Ⅲ. 인적자원 관리

1. 표준화 및 품질경영에 대한 임직원 교육훈련 체계

2. 종업원 복지를 고려한 작업환경의 유지(작업능률향상, 안전관리 등)

Ⅳ. 품질시스템

1. 표준화 및 품질경영추진 조직의 운영과 정기적 점검·피드백

2. 품질경영시스템 문서화 수준(사내표준, 규정 등)

3. 표준화 및 품질목표 달성을 위한 적정 인원의 확보 및 양성

4. 제품실현시스템 수준(기획, 설계/개발, 구매, 생산/서비스, 계측 장비 등)

Ⅴ. 품질혁신활동 및 성과

1. 모니터링, 계측, 부적합품관리, 데이터분석 등을 통한 개선활동 추진

2. 제품안전(PL 관련 제반 활동) 경영활동

3. 친환경 경영활동(친환경경영, 작업환경개선, 5S 등)

4. 혁신활동 기획, 추진, 성과 등 혁신활동 프로세스 및 성과 분석

Ⅵ. KS인증 적합성 평가

1. KS제품 인증마크 표시율

2. 유지 및 취득기간

Ⅶ. 경영성과

1. 매출액 추이(3년)

2. 경상이익 추이(3년)

3. 제품 부적합품률 추이(3년)

4. 고객만족도 추이(3년)

<KS인증대상부문(서비스)>

Ⅰ. 리더십과 전략

1. 품질방침(품질리더십, 전략) 및 전개

Ⅱ. 고객과 시장분석

1. 고객만족 프로세스(고객불만처리시스템, 피해보상체계) 구축

2. 고객정보 분석 및 고객만족 관리

3. 고객정보보호 관리 체계

Ⅲ. 인적자원 관리

1. 표준화 및 서비스품질경영에 대한 임직원 교육훈련 체계

2. 종업원 복지를 고려한 근무환경의 유지(작업능률향상, 안전관리 등)

Ⅳ. 품질시스템

1. 표준화 및 품질경영추진 조직의 운영과 정기적 점검·피드백

2. 서비스품질경영시스템 문서화 수준(사내표준, 규정 등)

3. 표준화 및 품질목표 달성을 위한 적정 인원의 확보 및 양성

4. 서비스실현시스템(시설, 설비, 장비, 부대시설 등)

Ⅴ. 품질혁신활동 및 성과

1. 모니터링, 데이터 분석 등을 통한 개선활동 추진

2. 고객 및 종업원에 대한 안전 및 위생·감염 관리 활동

3. 친환경 경영활동(친환경경영, 근무환경개선 등)

4. 혁신활동 기획, 추진, 성과(서비스 제공 차별성, 제안 실적 등)

Ⅵ. KS인증 적합성 평가

1. KS서비스 인증의 활용성

2. 유지 및 취득기간

Ⅶ. 경영성과

1. 매출액 추이(3년)

2. 경상이익 추이(3년)

3. 서비스 클레임률 추이(3년)

4. 고객만족도 추이(3년)

<별표 1-1> 유공자 심사기준 (개발자)

유공자 심사기준(개발자)

심  사  항  목

Ⅰ. 경력 평가

1. 표준화 업무 경력(근무기간)

2. 표준화 업무의 중요도 및 난이도

1)중요하다, 2)어렵다, 3)표준화와 관련성이 높다

3. 표준관련 수상실적, 특허․기술자격 등

1)표준화 수상실적: 대통령표창 이상, 총리표창, 장관표창, 민간. 기타

* 단체표창은 미인정

2)표준화 특허·기술자격: 특허, 실용신안, 국가자격, 민간자격, 기타

Ⅱ. 표준화 연구․개발 노력

1. 표준화 연구개발 사업 참여 실적(표준개발, 표준기반, 상용화 등)

1)과제책임자, 2)과제참여자 구분

2. 표준관련 언론기고, 자료발간, 논문발표, 전문지기고 실적

3. 표준화 연구·개발 활동의 중요성 및 우수성, 성과

1)활동 다양성, 2)성과 우수성, 3)표준화 관련성 평가

Ⅲ. 표준의 선진화 및 활용 활성화 기여

1. 표준의 제․개정, 적합성평가 활동 등 참여 실적

1)국제표준, 국가표준, 적합성평가 등으로 영역 구분

2)제정/개정/심의, 주도/참여, 코멘트(기고문), 의장·간사 등 역할 명시                       3)위의 항목들에 대해 양적, 질적 평가 병행

2. 국내외 표준화 협력 및 각종 표준 관련 위원회 활동 실적

1)국제표준위원회, 국내표준위원회 구분, 2)의장·컨비너·간사·주관,
참석·한국대표·전문가 등 역할 구분하여 질적 평가

3. 표준관련 회의, 설명회, 강연회, 교육 등 주관 또는 참여 실적

1)국제·국내 구분, 2)발표·좌장·주관, 참가 등 역할 구분하여 질적 평가

Ⅳ. 표준화를 통한 관련 분야 경쟁력 제고 기여

1. 표준화를 통한 관련 분야 (국가/산업/소속단체) 경쟁력 제고

1)국가기술력 제고, 2)품질 및 고객만족 제고, 3)업무효율성 개선
등으로 구분하여 질적 평가

2. 표준화를 통해 경영성과 및 브랜드가치 제고 등에 기여한 정도

1)해외시장 진출, 2)수출 증가, 3)매출 증가, 4)브랜드가치 강화
등으로 구분하여 질적 평가

<별표 1-2> 유공자 심사기준 (활용자)

유공자 심사기준(활용자)

심  사  항  목

Ⅰ. 경력 평가

1. 표준화 업무 경력(근무기간)

2. 표준화 업무의 중요도 및 난이도

1) 중요하다, 2) 어렵다, 3) 표준화와 관련성이 높다

3. 표준관련 수상실적, 특허․기술자격 등

1)표준화 수상실적: 대통령표창 이상, 총리표창, 장관표창, 민간, 기타, (단체표창은 미인정)

2)표준화 특허·기술자격: 특허, 실용신안, 국가자격, 민간자격, 기타

Ⅱ. 표준 활용 노력

1. 표준화 연구개발 및 활용 사업 실적

- 표준화 연구, 표준화 기반 조성, 상용화 등

2. 표준 활용 홍보 실적

- 실적 관련 언론기고, 자료발간, 전문지기고 등 구분

3. 표준화 활용 사업의 중요성 및 우수성, 성과

1) 표준화 관련성 평가, 2) 활동 중요도, 3) 성과 우수성

Ⅲ. 표준의 선진화 및 확산 기여

1. 국내외 표준화 협력 및 각종 표준 관련 위원회 활동 실적

1) 국제표준위원회, 국내표준위원회, 컨소시엄 활동 등 구분

2) 의장·컨비너·간사·주관, 참석·한국대표·전문가 등 역할 구분

2. 표준(또는 표준 활동성과)확산 실적

1) 표준 확산 체계 구축 및 관리 수준

2) 확산 활동의 지속성 및 성과

3. 표준관련 회의, 설명회, 강연회, 교육 등 주관 또는 참여 실적

1) 국제·국내 구분, 2)발 표·좌장·주관, 참가 등 역할 구분

Ⅳ. 표준화를 통한 관련 분야 경쟁력 제고 기여

1. 표준화를 통한 관련 분야 (국가/산업/소속단체) 경쟁력 제고

1) 국가기술력 제고,
2) 품질 및 고객만족 제고,
3) 업무효율성 개선 등으로 구분

2. 표준화를 통해 경영성과 및 브랜드가치 제고 등에 기여한 정도

1) 해외시장 진출, 2) 수출 증가, 3) 매출 증가,, 4) 브랜드가치 강화 등으로 구분

<별표 2> 유공단체 심사기준 - 국가표준화대상

유공단체 심사기준: 국가표준화대상

심 사  항 목

Ⅰ. 리더십 및 표준화 전략

1. 표준화 관련 최고경영자 방침

1)표준화 비전 및 방침 수립, 가치

2)의사소통과 비전 및 방침의 공유

2. 표준화 전략과 성과 측정
1)표준화 전략 수립 및 실행

2)표준화 성과지표수립 및 성과측정

Ⅱ. 표준화 추진체계의 운영

1. 표준화 담당 조직의 운영

1)표준화 담당 조직의 인력과 업무

2. 표준화 지식정보 공유·활용

1)표준화 정보관리시스템 구축

2)표준화 정보자원의 관리, 활용

3. 표준화 평가체계의 운영

1)표준화 평가관리시스템 구축

2)표준화 실적 평가와 피드백

Ⅲ. 표준 인력 관리

1. 표준 담당 인력의 확보 및 양성

1)전사인원대비 표준 전문인력 비율

2)표준 전문인력의 전문성

3)교육훈련체계 구축

4)표준교육훈련 실적(횟수, 인원, 시간)

2. 표준 담당 인력 활동 수준

1)표준화 활동 참여도(횟수, 인원)

2)평가와 보상(동기부여)

Ⅳ. 표준화 추진 실적

1. 국내외 표준화 협력 관계 구축·참여

1)표준화 제휴(타 업체, 표준화 기관)

2)업체의 표준화기관의 멤버십 활동

2. 표준화회의 운영 및 참가 실적

1)사내외 표준화 회의 운영 실적

2)사외 표준화 회의 참가 실적

3. 표준화 활동 실적(국제표준, 국가표준, 단체표준, 사내표준)

1)표준화연계 연구개발 성과

2)국제/국가/사내 표준 제․개정 성과

3)표준의 보급, 확산 활동

Ⅴ. 표준화 파급 효과

1. 표준화의 경영 성과

1)시장경쟁력(매출증가, 품질경쟁력, 고객만족,
관계사 협력강화, 교섭력 증대 등)

2)업체 기술력(특허, 로열티 등)

3)업무효율성(업무절차, 생산공정 개선 등)

2. 표준화의 국가 경제적 효과

1)시장 진출 효과(수출 증가 등)

2)국가 기술경쟁력 강화

<별표 3> 유공단체 심사기준 - 단체표준화대상

유공단체 심사기준: 단체표준화대상

심 사 항 목

Ⅰ. 단체표준화 방침과 대응체계 구축 및 운영

1. 단체표준화 추진을 위한 방침

2. 단체표준화 대응관련 조직 및 운영

3. 단체 표준화 추진 관련규정

Ⅱ. 단체표준화 추진 노력

1. 단체표준 제․개정 실적

2. 단체표준화 사업 예산 투자

3. 단체표준 제․개정 관리 위원회 구성 및 운용

Ⅲ. 단체표준의 보급․확산

1. 단체표준 발간 및 관리

2. 단체표준 보급 정도

3. 단체표준의 활용도 및 홍보실적

Ⅳ. 단체표준 추진의 적절성

1. 제․개정 시 이해관계자의 참여도

2. 이해관계자의 의견수렴 절차의 타당성

3. 단체표준에 관한 질의회신 등 사후관리

<별표 4> 유공단체 심사기준 – 사내표준화대상

유공단체 심사기준: 사내표준화대상

심  사  항  목

Ⅰ. 사내표준화 방침과 운영

1. 사내 표준화 추진을 위한 방침

2. 사내표준화  운영체계

3. 사내표준화추진 조직 인원의 확보 및 인재육성

Ⅱ. 사내표준화 추진의 적절성

1. 제품개발 및 설계의 표준화

2. 구매 및 자재관리 표준화

3. 생산관리 표준화

4. 검사 표준화

5. 물류 및 서비스 표준화

6. 업무 표준화

Ⅲ. 사내표준화 평가

1. 사내표준화 수준의 평가(문서, 매뉴얼, 전산시스템 등)

2. 사내표준화 효과의 평가(점검 프로세스 및 모니터링 제도 유무 등)

Ⅳ. 경영성과

1. 경영지표 [매출액 추이(3년)]

2. 경영지표 [경상이익(3년)]

3. 품질향상실적(3년)

4. 생산성 향상실적(3년)

<별표 5> 유공단체 심사기준 - KS인증대상 제조부문

유공단체 심사기준: KS인증대상(제품)

심 사 항 목

Ⅰ. 리더십과 전략

1. 품질방침(품질리더십, 전략) 및 전개

Ⅱ. 고객과 시장분석

1. 고객만족 프로세스(고객불만처리시스템, 피해보상제도) 구축

2. 고객정보 분석 및 고객만족 관리

3. 고객정보보호 관리 체계

Ⅲ. 인적자원 관리

1. 표준화 및 품질경영에 대한 임직원 교육훈련 체계

2. 종업원 복지를 고려한 작업환경의 유지(작업능률향상, 안전관리 등)

Ⅳ. 품질시스템

1. 표준화 및 품질경영추진 조직의 운영과 정기적 점검·피드백

2. 품질경영시스템 문서화 수준(사내표준, 규정 등)

3. 표준화 및 품질목표 달성을 위한 적정 인원의 확보 및 양성

4. 제품실현시스템 수준(기획, 설계/개발, 구매, 생산/서비스, 계측 장비 등)

Ⅴ. 품질혁신활동 및 성과

1. 모니터링, 계측, 부적합품관리, 데이터분석 등을 통한 개선활동 추진

2. 제품안전(PL 관련 제반 활동) 경영활동

3. 친환경 경영활동(친환경경영, 작업환경개선, 5S 등)

4. 혁신활동 기획, 추진, 성과 등 혁신활동 프로세스 및 성과 분석

Ⅵ. KS인증 적합성 평가

1. KS제품 인증마크 표시율

2. 유지 및 취득기간

Ⅶ. 경영성과

1. 매출액 추이(3년)

2. 경상이익 추이(3년)

3. 제품 부적합품률 추이(3년)

4. 고객만족도 추이(3년)

<별표 6> 유공단체 심사기준 - KS인증대상 서비스부문

유공단체 심사기준: KS인증대상(서비스)

심 사 항 목

Ⅰ. 리더십과 전략

1. 품질방침(품질리더십, 전략) 및 전개

Ⅱ. 고객과 시장분석

1. 고객만족 프로세스(고객불만처리시스템, 피해보상체계) 구축

2. 고객정보 분석 및 고객만족 관리

3. 고객정보보호 관리 체계

Ⅲ. 인적자원 관리

1. 표준화 및 서비스품질경영에 대한 임직원 교육훈련 체계

2. 종업원 복지를 고려한 근무환경의 유지(작업능률향상, 안전관리 등)

Ⅳ. 품질시스템

1. 표준화 및 품질경영추진 조직의 운영과 정기적 점검·피드백

2. 서비스품질경영시스템 문서화 수준(사내표준, 규정 등)

3. 표준화 및 품질목표 달성을 위한 적정 인원의 확보 및 양성

4. 서비스실현시스템(시설, 설비, 장비, 부대시설 등)

Ⅴ. 품질혁신활동 및 성과

1. 모니터링, 데이터 분석 등을 통한 개선활동 추진

2. 고객 및 종업원에 대한 안전 및 위생·감염 관리 활동

3. 친환경 경영활동(친환경경영, 근무환경개선 등)

4. 혁신활동 기획, 추진, 성과(서비스 제공 차별성, 제안 실적 등)

Ⅵ. KS인증 적합성 평가

1. KS서비스 인증의 활용성

2. 유지 및 취득기간

Ⅶ. 경영성과

1. 매출액 추이(3년)

2. 경상이익 추이(3년)

3. 서비스 클레임률 추이(3년)

4. 고객만족도 추이(3년)

세계 표준의 날 기념

유공 포상 수여 현황

(2020년~2023년)

□2023년도 유공자 (30점)

번호	훈격	유공자	소속
1	동탑산업훈장	박주면 대표이사	㈜제로엔
2	산업포장	김형준 연구위원	한국전자통신 연구원
3		이재영 교수	한국공학대학교
4	대통령표창	허영 부이사장	(재)한국스마트의료기기산업진흥재단
5		이수민 대표이사	한국센서연구소㈜
6	국무총리표창	조영임 교수	가천대학교
7		고은옥 수석	한국산업기술기획평가원
8	산업통상자원부 장관표창	김덕현 위원	한국표준협회
9		김병구 주무관	해군정비창
10		김병희 과장	한국남동발전(주) 영흥발전본부
11		김상도 수석	(재)한국건설생활환경시험연구원
12		김성수 책임	㈜이노디스
13		김재곤 팀장	한국석유관리원 미래기술연구소
14		김재영 교수	고려대학교
15		김택수 부원장	한국생산기술연구원
16		도형호 대표이사	주식회사 헬스올
17		송지용 사무국장	(사)한국스마트이모빌리티협회
18		양인재 팀장	한국광해광업공단
19		오석호 책임	한국에너지기기산업진흥회
20		우치주 과장	한국농기계공업협동조합
21		유옥금 수석컨설턴트	육아정책연구소
22		윤세라 교수	중앙대학교
23		이문근 책임	나노종합기술원
24		이정철 교수	한국과학기술원
25		이준식 책임	(재)한국기계전기전자시험연구원
26		임진선 부원장	주식회사 품질안전기술연구원
27		정영탁 선임	국방기술품질원
28		조진훈 팀장	(사)제주컨벤션뷰로
29		주상현 대표이사	주식회사 엠포러스
30		홍형기 교수	서울과학기술대학교
31		좌성훈 교수	서울과학기술대학교

□2023년도 유공단체 (10점)

번호	훈격	부문	유공단체
1	대통령표창	국가표준화부문	한국생산기술연구원
2			한국농업기술진흥원
3	국무총리표창	KS인증부문	(재)한국우편사업진흥원
4		국가표준화부문	(사)한국산업지능화협회
5	산업통상자원부장관표창	KS인증부문	명일금속(주)
6			㈜DH케미칼
7			㈜동원프라스틱
8			㈜케이티아이에스
9		국가표준화부문	한국에너지기기산업진흥회
10			한국철도기술연구원

□2022년도 유공자 (31점)

번호	훈격	유공자	소속
1	홍조근정훈장	김동섭 교수	국립 목포대학교
2	산업포장	이태규 대표이사	(주)나노팩
3	대통령표창	김용호 처장	한국전력공사
4		이정학 총장	한림국제대학원대학교
5		이희진 교수	연세대학교
6	국무총리표창	김성국 안전품질실장	한국남동발전 영흥발전본부
7		이종묵 대표이사	(주)솔
8	산업통상자원부 장관표창	강봉주 대표이사	주식회사 아이디케이
9		강정일 차장	한국산업안전보건공단
10		고병인 원장	중앙경영연구원
11		공길택 원장	㈜아이지씨인증원
12		권오상 조교수	원광대학교
13		김창환 책임연구원	한국건설생활환경시험연구원
14		박순길 실장	한국전자정보통신산업진흥회
15		박원규 교수	성균관대학교
16		박현호 교수	용인대학교
17		박희진 위원	한국표준협회
18		변상근 선임기자	전자신문
19		신수봉 교수	인하대학교
20		신순애 본부장	국민건강보험공단
21		심인근 환경연구관	국립환경과학원
22		왕찬훈 팀장	한국철강협회
23		이민희 선임연구원	국방기술품질원
24		이봉재 책임연구원	한국화학융합시험연구원
25		이인화 변호사	법무법인 반우
26		이진영 책임연구원	한국전자통신연구원
27		전일 사무국장	사단법인 한국전자문서산업협회
28		정의석 부장	한국교육학술정보원
29		정정호 수석연구원	한국화재보험협회 부설 방재시험연구원
30		조석근 책임연구원	한국산업기술평가관리원
31		좌성훈 교수	서울과학기술대학교

□2022년도 유공단체 (9점)

번호	훈격	부문	유공단체
1	대통령표창	국가표준화부문	한국한의학연구원
2	국무총리표창	KS인증부문	조광페인트
3		국가표준화부문	한국산업기술평가관리원
4	산업통상자원부장관표창	KS인증부문	국민건강보험공단 본부 고객센터
5			주식회사 케이 이 에스
6			서울특별시 송파구시설관리공단
7			(주)제일목재산업
8			(주)팔마
9		국가표준화부문	한국핵융합에너지연구원

□2021년도 유공자 (30점)

번호	훈격	유공자	소속
1	동탑산업훈장	한진규 상무	삼성전자㈜
2	근정포장	안선주 교수	성균관대학교
3	대통령표창	홍석원 사장	피피아이파이프 주식회사
4		송용찬 교수	중앙대학교
5	국무총리표창	정지윤 연구원	한국식품연구원
6		유장진 연구위원	엘지디스플레이 주식회사
7	산업통상자원부 장관표창	강승완 대표이사	㈜아이메디신
8		권순동 팀장	한국광해광업공단
9		김덕기 교수	세종대학교
10		김문겸 본부장	한국심사자격인증원
11		김미성 수석연구원	한국화학융합시험연구원
12		김유탁 수석연구원	한국전지연구조합
13		김종경 수석연구원	한국건설생활환경시험연구원
14		김진호 교수	공주대학교
15		박용주 선임연구원	한국전자기술연구원
16		백춘열 선임연구원	한국생산기술연구원
17		변훈석 팀장	대한전기협회
18		성재용 책임연구원	현대자동차
19		송태승 본부장	한국산업기술시험원
20		유상근 전문위원	한국전자통신연구원
21		이성현 대표이사	플라잉마운틴
22		이승찬 위원	한국표준협회
23		이준수 전문위원	김앤장 법률사무소
24		이진숙 책임연구원	한국산업기술시험원
25		이후성 대표이사	이노플러스컴퍼니
26		임성수 교수	경희대학교
27		정상진 책임연구원	한국전자통신연구원
28		정태운 기감	한화토탈
29		조미령 책임연구원	한국광기술원
30		최경미 교수	동서울대학교

□2021년도 유공단체 (9점)

번호	훈격	부문	유공단체
1	대통령표창	국가표준화부문	㈜에이치시티
2	국무총리표창	KS 인증부문	세방전지㈜
3		국가표준화부문	(재)한국의류시험연구원
4	산업통상자원부장관표창	KS인증부문	주식회사 경동나비엔
5			쌍용씨앤이㈜
6			주식회사 오디텍
7			주식회사 지스타허브
8			코스모아이앤디㈜
9		국가표준화부문	사단법인 한국소음진동공학회

□2020년도 유공자 (32점)

번호	훈격	유공자	소속
1	동탑산업훈장	박태종 대표	TJ선박설계
2	근정포장	이상근 교수	성균관대학교
3	대통령표창	김대균 수석	삼성전자
4		박애자 대표이사	바이오메듀스
5	국무총리표창	손광영 대표	미래엔
6		장영권 연구위원	한국산업기술시험원
7	산업통상자원부 장관표창	강경태 단장	한국생산기술연구원
8		김경중 책임연구원	한국표준과학연구원
9		김성혜 책임연구원	한국전자통신연구원
10		김원규 교수	동원대학교
11		김원태 교수	공주대학교
12		김정용 교수	성균관대학교
13		류병현 선임연구원	LG전자㈜
14		류철환 부장	경북제일레미콘사업협동조합
15		박태준 선임연구원	한국산업기술평가관리원
16		신수현 책임연구원	한국자동차연구원
17		신현재 대표이사	(주)인디시스템
18		양륜호 차장	사단법인 한국지능형교통체계협회
19		오수희 교수	한림국제대학원대학교
20		윤우열 교수	한국과학기술원
21		이동희 과장	국방부 정보사령부
22		이선홍 책임연구원	한국세라믹기술원
23		이인석 교수	한경대학교
24		이정구 전문위원	한국정보통신기술협회
25		이창호 책임매니저	현대자동차㈜
26		이철규 책임연구원	한국철도기술연구원
27		정재훈 교사	창원신월고등학교
28		조성국 부서장	한국정밀화학산업진흥회
29		조현우 위원	한국표준협회
30		천승문 연구소장	㈜인시그널
31		허길영 차장	한국남부발전㈜
32		홍성돈 팀장	국방기술품질원

□2020년도 유공단체 (10점)

번호	훈격	부문	유공단체
1	대통령표창	국가표준화 부문	한국표준과학연구원
2			한국광해관리공단
3	국무총리표창	국가표준화부문	국방기술품질원
4			한국관광공사
5	산업통상자원부장관표창	KS인증부문	(주)아시아전선
6			(주)유니룩스
7			진흥건업㈜
8			주식회사 현다이엔지
9		국가표준화부문	(재)FITI시험연구원
10			씨엔비스㈜